Duševní zdraví a pohoda na pracovišti: Praktický průvodce pro zaměstnavatele a zaměstnance

Recenze čtenářů

Kniha je velmi oceňována pro svůj praktický a přístupný pohled na duševní zdraví na pracovišti, takže je vhodná jak pro zaměstnance, tak pro zaměstnavatele. Recenzenti oceňují její přístup založený na důkazech, přehledné uspořádání a cenné strategie zvládání stresu. Mnozí ji považují za povinnou četbu pro pracovníky v různých pracovních prostředích, zejména v současné situaci.

Snadno čitelná a srozumitelná, cenné informace o duševním zdraví na pracovišti, praktické rady a strategie zvládání, přehledné oddíly pro různé role, obsah založený na důkazech, bez žargonu, obsahuje zajímavé případové studie, vřele doporučeno více čtenáři.

V recenzích nebyly uvedeny žádné významné zápory.

(na základě 10 hodnocení čtenářů)

Původní název:

Mental Health and Wellbeing in the Workplace: A Practical Guide for Employers and Employees

Obsah knihy:

*CENA ZA KNIHU O PODNIKÁNÍ - FINALISTA 2021*.

Poskytuje návod pro zaměstnavatele i zaměstnance, jak podporovat pozitivní duševní zdraví a podporovat osoby, které se potýkají s duševními poruchami na pracovišti.

Význam dobrého duševního zdraví a pohody na pracovišti je předmětem zvýšeného povědomí veřejnosti a pozornosti vlád. Ministerstvo zdravotnictví uvádí, že každý čtvrtý člověk se někdy v životě setká s problémem duševního zdraví. Přestože řada nedávných událostí a iniciativ zvýšila význam tohoto zásadního problému, zaměstnavatelé se potýkají s problémy při podpoře duševního zdraví a pohody svých zaměstnanců. Publikace Mental Health & Wellbeing in the Workplace obsahuje odborné pokyny pro zlepšení duševního zdraví a podporu osob, které se potýkají s duševními problémy.

Tato obsáhlá kniha se zabývá celou řadou otázek týkajících se duševního zdraví a pohody v pracovním prostředí a poskytuje všem zúčastněným informativní a praktickou pomoc. Autorky Gill Hassonová a Donna Butlerová se zabývají změnami pracovního prostředí pro zlepšení duševní pohody, změnou postojů zaměstnavatelů a zaměstnanců k duševnímu zdraví, možnými řešeními současných i budoucích problémů a dalšími tématy. Podrobné případové studie z reálného prostředí ilustrují řadu souvisejících problémů z pohledu zaměstnavatele i zaměstnance. Tato důležitá příručka:

⬤ Vysvětluje, proč je pochopení duševního zdraví důležité a jaký má dopad na podniky a zaměstnance.

⬤ Pojednává o tom, proč a jak podporovat duševní zdraví na pracovišti a jak je důležité mít účinnou "strategii dobré pohody".

⬤ Poskytuje návod, jak zvládat zaměstnance se špatným duševním zdravím.

⬤ Zabývá se řešením stresu a úzkosti zaměstnanců.

⬤ Uvádí zdroje další podpory v případě problémů s duševním zdravím.

Kniha Duševní zdraví a pohoda na pracovišti je cenným zdrojem informací pro ty, kteří chtějí na pracovišti pečovat o svou fyzickou a duševní pohodu, a pro ty, kteří hledají návod, jak řídit zaměstnance s problémy s duševním zdravím.