Hbr's 10 Must Reads on Women and Leadership (s bonusovým článkem Sheryl Sandberg: The HBR Interview) (10 povinných knih o ženách a vedení)

Recenze čtenářů

Kniha je souborem článků pojednávajících o rovnosti žen a mužů a o překážkách, kterým ženy čelí v zaměstnání. Kombinuje zasvěcené pohledy a poznatky založené na datech, což z ní činí cenný zdroj informací pro pochopení problémů, s nimiž se ženy setkávají ve vedoucích pozicích. Někteří čtenáři však mají pocit, že postrádá inovativní řešení a může se opakovat.

⬤ Nabízí množství dat a informací týkajících se nerovnosti žen a mužů
⬤ poskytuje různé perspektivy v jediném svazku
⬤ je dobře organizovaná a snadno čitelná
⬤ posiluje postavení žen i mužů
⬤ slouží jako motivační a informativní zdroj pro pochopení výzev na pracovišti.

⬤ Postrádá praktická řešení pro řešení problémů
⬤ některý obsah působí zastarale nebo triviálně
⬤ není převratný
⬤ může být vnímán jako příliš zaměřený na feministická témata.

(na základě 17 hodnocení čtenářů)

Původní název:

Hbr's 10 Must Reads on Women and Leadership (with Bonus Article Sheryl Sandberg: The HBR Interview)

Obsah knihy:

Co je třeba udělat pro vytvoření genderově vyváženějšího pracoviště?

Pokud si nepřečtete nic jiného o vedení a genderu v práci, přečtěte si těchto 10 článků od odborníků v této oblasti. Prošli jsme stovky článků v archivu Harvard Business Review a vybrali ty nejdůležitější, které vám pomohou pochopit, jak daleko se dnes rovnost žen a mužů nachází - a jak daleko ještě musíme dojít.

Tato kniha vás bude inspirovat k:

⬤ Lépe pochopit cestu, kterou musí ženy ujít k vedoucím pozicím.

⬤ Poznat základní příčiny překážek, které ženám na pracovišti brání.

⬤ Prověřit si vlastní genderové předsudky a rozlišovat mezi sebevědomím a kompetencí u svých kolegyň.

⬤ Řídit efektivnější program genderové diverzity.

⬤ Uvědomit si problémy, kterým ženy čelí, když mluví o předsudcích nebo obtěžování.

⬤ Pomoci ženám vrátit se do zaměstnání po určité době volna - a vytvořit jim příležitosti k dosažení jejich ambicí.

Tato sbírka článků obsahuje: Ženy a labyrint vůdcovství od Alice H. Eagly a Lindy L. Carli; Nemají ženy ambice? od Anny Fels; Ženy rostou: The Unseen Barriers, autorky Herminia Ibarra, Robin Ely a Deborah Kolb; Women and the Vision Thing, autorky Herminia Ibarra a Otilia Obodaru; The Power of Talk: Deborah Tannen; The Memo Every Woman Keeps in Her Desk, Kathleen Reardon; Why Diversity Programs Fail, Frank Dobbin and Alexandra Kalev; Now What?, Joan C. Williams and Suzanne Lebsock; The Battle for Female Talent in Emerging Markets, Sylvia Ann Hewlett and Ripa Rashid; Off-Ramps and On-Ramps: Udržet talentované ženy na cestě k úspěchu, Sylvia Ann Hewlett a Carolyn Buck Luce; a Sheryl Sandberg: Rozhovor v HBR, autorky Sheryl Sandberg a Adi Ignatius.