Hbr's 10 Must Reads on Collaboration (10 povinných informací o spolupráci)

Recenze čtenářů

Kniha je sbírkou článků o spolupráci, která je oceňována pro své praktické postřehy a různé pohledy na zlepšování spolupráce v organizacích. Zatímco někteří ji považují za velmi cennou, jiní ji kritizují za zastaralost a nedostatek praktického využití.

Nabízí užitečnou sbírku článků s praktickými informacemi o spolupráci, zahrnuje různé perspektivy, představuje čtenářsky přívětivé prvky, jako jsou kontrolní seznamy a shrnutí, a je považována za dobrou hodnotu ve srovnání s nákupem článků samostatně.

Některé úvodní kapitoly působí neoriginálně, audio verze má mechanický styl čtení, některým se špatně čte a není praktická a několik recenzí zmiňuje, že působí zastarale a těžce se opírá o konvenční moudra.

(na základě 14 hodnocení čtenářů)

Původní název:

Hbr's 10 Must Reads on Collaboration

Obsah knihy:

Spojte síly s ostatními lidmi uvnitř i vně organizace a vyřešte nejtěžší problémy. Pokud si nepřečtete nic jiného o efektivní spolupráci, přečtěte si těchto 10 článků.

Prošli jsme stovky článků v archivu Harvard Business Review a vybrali ty nejdůležitější, které vám pomohou produktivněji spolupracovat s lidmi ve vašem týmu, v jiných odděleních a v jiných organizacích. Přední odborníci, jako jsou Daniel Goleman, Herminia Ibarra a Morten Hansen, vám poskytnou poznatky a rady, které potřebujete: navázat silné vztahy nahoře, dole i napříč organizací. Vybudovat kulturu spolupráce.

Rozbít siločáry. Využívejte neformální sdílení znalostí.

Zvolte správný typ spolupráce pro vaši firmu. Moudře zvládejte konflikty.

Vědět, kdy nespolupracovat