The Peter F. Drucker Reader: The Peter F. Drucker Reader: Drucker: Vybrané články otce moderního myšlení o managementu

Recenze čtenářů

Recenze zdůrazňují hluboký dopad díla Petera Druckera na moderní management a vedení. Jeho díla jsou považována za základní četbu pro vedoucí pracovníky podniků i studenty. Sbírka obsahuje vlivné články, které pojednávají o efektivních manažerských postupech, rozhodovacích procesech a úloze vedení při dosahování organizačních cílů.

Druckerovy poznatky jsou základem moderní teorie managementu; jeho díla jsou vysoce ceněna a často citována dalšími mysliteli v oblasti podnikání. Články, které jsou v knize obsaženy, jsou považovány za neocenitelné pro pochopení efektivního vedení a manažerských strategií. Čtenáři oceňují Druckerův důraz na kritické myšlení a dlouhodobé rozhodování.

Někteří uživatelé mohou mít pocit, že Druckerovy myšlenky jsou vzhledem k vyvíjející se povaze podnikání poněkud zastaralé. Existuje také obava, že ostatní mohou parafrázovat nebo nesprávně interpretovat jeho koncepty bez řádného uvedení autora.

(na základě 3 hodnocení čtenářů)

Původní název:

The Peter F. Drucker Reader: Selected Articles from the Father of Modern Management Thinking

Obsah knihy:

Nejlepší články Petera F. Druckera o managementu na jednom místě.

To, že "management" existuje jako pojem, praxe a profese, je z velké části zásluhou myšlení Petera F. Druckera. Téměř půl století inspiroval a vzdělával manažery - a mocně formoval povahu podnikání - svými kultovními články v Harvard Business Review.

Optikou Druckerovy široké vize představuje tento svazek příležitost sledovat velké změny v organizacích na konci dvacátého a na počátku jednadvacátého století - od výroby ke znalostní práci, od kariérních úvazků zaměstnanců ke krátkodobým smluvním vztahům, od příkazových a kontrolních struktur k plošším organizacím, které vyžadují nové techniky vedení.

Tyto články také nabízejí pevné a praktické uchopení role manažera a vedoucího pracovníka v dnešní době - jejich odpovědnosti, vztahů, rozhodování a podrobných postupů, které mohou zefektivnit jejich práci.

Drucker, proslulý myslitel ve své nejlepší formě, v tomto svazku podává jasný a ucelený obraz manažerského myšlení a praxe - jaká je, tak jaká bude.

Tato sbírka článků obsahuje: "Co dělá efektivního manažera", "Teorie podnikání", "Řízení pro efektivitu podnikání", "Efektivní rozhodnutí", "Jak rozhodovat o lidech", "Nejsou to zaměstnanci, jsou to lidé", "Nová výzva produktivity", "Co se může podnikání naučit od neziskových organizací", "Nová společnost organizací" a "Řízení sebe sama".