Mojo: Jak ho získat, jak si ho udržet a jak ho získat zpět, když ho ztratíte

Recenze čtenářů

Kniha Marshalla Goldsmithe „Mojo“ představuje praktického průvodce, jak objevit a udržet osobní spokojenost a štěstí, především v profesním kontextu. Vychází z Goldsmithových rozsáhlých zkušeností a nabízí čtenářům praktické nástroje, jak posílit své „mojo“ - pozitivního ducha, který je hnací silou osobního a profesního úspěchu.

Kniha je vysoce oceňována pro svou srozumitelnost a praktické rady, efektivní organizaci a srozumitelný styl psaní. Mnoho čtenářů oceňuje Goldsmithovu schopnost jednoduše a prakticky sdělit složité myšlenky a poskytnout nástroje pro sebehodnocení a zlepšení. Poznatky jsou aplikovatelné na různé aspekty života, nejen na firemní prostředí, takže koncepty jsou široce použitelné.

Někteří čtenáři měli pocit, že kniha je příliš zaměřena na firemní úspěch a postrádá hloubku aplikací v osobním životě. Několik recenzí zmínilo, že před ponořením se do praktických rad je v knize značné množství anekdotického obsahu, což nemusí splnit očekávání těch, kteří hledají strukturovanější návod. Někteří čtenáři si navíc přáli konkrétnější metodiky pro osobní time management.

(na základě 211 hodnocení čtenářů)

Původní název:

Mojo: How to Get It, How to Keep It, How to Get It Back If You Lose It

Obsah knihy:

Mojo je okamžik, kdy uděláme něco, co je účelné, silné a pozitivní, a zbytek světa to pozná. Tato kniha je o tomto okamžiku - a o tom, jak si ho můžeme v životě vytvořit, udržet a znovu získat, když ho potřebujeme. Ve svém pokračování bestselleru New York Times Co vás dostalo sem, vás tam nedostane se manažerský kouč číslo 1 Marshall Goldsmith dělí o způsoby, jak získat - a udržet - naše Mojo.

Naše profesní a osobní Mojo ovlivňují čtyři klíčové faktory: identita (kdo si myslíte, že jste), úspěch (co jste v poslední době dokázali? ), pověst (za koho vás považují ostatní lidé - a co jste v poslední době dokázali? ) a přijetí (co můžete změnit - a kdy to prostě musíte nechat být? ). Goldsmith nastiňuje pozitivní kroky, které musí vedoucí pracovníci podniknout se svými týmy nebo sami se sebou, aby zahájili vítězné série a udrželi je. Mojo je: pozitivní nálada - vůči tomu, co děláme - právě teď - která vychází zevnitř - a vyzařuje navenek.

Mojo je na vrcholu, když prožíváme štěstí i smysl toho, co děláme, a když tuto zkušenost předáváme světu kolem sebe. Sada nástrojů Mojo poskytuje čtrnáct praktických nástrojů, které vám pomohou dosáhnout štěstí i smyslu - nejen v podnikání, ale i v životě.