Hodnocení:

Aktuálně nejsou k dispozici žádné recenze čtenářů. Hodnocení je založeno na 2 hlasů.
Lateral Leading: A Very Brief Introduction to Power, Understanding and Trust
V organizacích vždy existují situace, které nelze vyřešit direktivami shora dolů.
Často nezbývá než vytvořit kooperativní vztahy prostřednictvím porozumění, moci nebo důvěry. Koncept laterálního vedení - vedení na stranu - spojuje myšlenky o tom, jak můžeme vytvářet procesy porozumění, konstruovat arény moci a budovat vztahy založené na důvěře (nebo nedůvěře).