Koherence: Nauka o výjimečném vedení a výkonu

Hodnocení:   (4,5 z 5)

Koherence: Nauka o výjimečném vedení a výkonu (Alan Watkins)

Recenze čtenářů

Shrnutí:

Kniha je oceňována pro svůj pronikavý a vědecky podložený přístup k vedení lidí, který nabízí praktické rady použitelné nejen ve velkých organizacích. Zdůrazňuje význam osobního růstu pro efektivní vedení.

Klady:

Úžasné poznatky z vědy, praktické aplikace pro vedení, cenné pro různé skupiny čtenářů, propojuje vědu s chováním a zdravím, podporuje osobní růst a vnitřní práci, obohacující pro ty, kteří se věnují koučování nebo poradenství.

Zápory:

Pro některé čtenáře může být kniha zdrcující, pokud nejsou obeznámeni s pojmy jako HRV a spirálová dynamika, a pro ty, kteří hledají obecné rady pro vedení, může být příliš specializovaná.

(na základě 5 hodnocení čtenářů)

Původní název:

Coherence: The Science of Exceptional Leadership and Performance

Obsah knihy:

Vedoucí pracovníci firem jsou denně vystaveni nemožným rozhodnutím a požadavkům, které se nakonec negativně projeví na jejich celkovém zdraví a úrovni energie. Prozkoumejte a pochopte, jak překonat překážky brzdící výkonnost a odemknout potenciál, který se skrývá v každém vedoucím pracovníkovi.

Většina vedoucích pracovníků nepracuje ani zdaleka na optimální úrovni své výkonnosti. Dr. Alan Watkins v této knize pomáhá vedoucím pracovníkům podniků na všech úrovních pochopit, jak se mohou zlepšit a odemknout svůj skrytý potenciál, a to pomocí osvědčeného modelu, který pomohl mnoha lidem, včetně olympijského a paralympijského veslařského týmu, když se připravovali na Londýn 2012 a Rio 2016, což vedlo k tomu, že v Londýně 2012 dosáhli svého historicky nejlepšího zisku medailí.

Coherence ukazuje, že vyhýbat se vyhoření každý den je neudržitelné. Na základě aktuálních vědeckých poznatků radí čtenářům, jak zvýšit úroveň energie a stát se osvícenějšími lídry. Obsahuje případové studie některých nejvýznamnějších lídrů v podnikání, jako je Mike Iddon finanční ředitel společnosti Pets at Home a formálně finanční ředitel společnosti Tesco. Tato zásadní příručka, která nyní vychází ve druhém vydání, obsahuje inovované praktické nástroje a nové poznatky o zdraví, všímavosti, soucitu a meditaci.

Další údaje o knize:

ISBN:9781398601185
Autor:
Vydavatel:
Vazba:Měkká vazba
Rok vydání:2021
Počet stran:256

Nákup:

Nyní dostupné, na skladě.

Další knihy od autora:

Koherence: Nauka o výjimečném vedení a výkonu - Coherence: The Science of Exceptional Leadership and...
Vedoucí pracovníci firem jsou denně vystaveni...
Koherence: Nauka o výjimečném vedení a výkonu - Coherence: The Science of Exceptional Leadership and Performance
HR (R)Evolution: Změňte pracoviště, změňte svět - The HR (R)Evolution: Change the Workplace, Change...
Mnozí pozorovatelé tvrdí, že kapitalismus rychle...
HR (R)Evolution: Změňte pracoviště, změňte svět - The HR (R)Evolution: Change the Workplace, Change the World
4D Leadership: Konkurenční výhoda díky vertikálnímu rozvoji leadershipu - 4D Leadership: Competitive...
Dnešní vedoucí pracovníci se musí radikálně...
4D Leadership: Konkurenční výhoda díky vertikálnímu rozvoji leadershipu - 4D Leadership: Competitive Advantage Through Vertical Leadership Development
Koherence: Výjimečné vedení a výkonnost: věda o výjimečném vedení a výkonnosti - Coherence: The...
Vedoucí pracovníci firem jsou denně vystaveni...
Koherence: Výjimečné vedení a výkonnost: věda o výjimečném vedení a výkonnosti - Coherence: The Science of Exceptional Leadership and Performance
Schopnost lhát: Jak lídři budují a narušují důvěru - Lie-Ability: How Leaders Build and Break...
Obchodní úspěch závisí na schopnosti budovat důvěru...
Schopnost lhát: Jak lídři budují a narušují důvěru - Lie-Ability: How Leaders Build and Break Trust
Lie-Ability: How Leaders Build and Break Trust (Schopnost lhát: Jak vedoucí pracovníci budují a...
Obchodní úspěch závisí na schopnosti budovat důvěru...
Lie-Ability: How Leaders Build and Break Trust (Schopnost lhát: Jak vedoucí pracovníci budují a narušují důvěru) - Lie-Ability: How Leaders Build and Break Trust
Kroky ke změně: Cesta lídra - Step Change: The Leader's Journey
Nikdo nemá rád změny. Příliš často se na ni pohlíží jako na něco, co je třeba přetrpět; něco, co je...
Kroky ke změně: Cesta lídra - Step Change: The Leader's Journey

Díla autora vydali tito vydavatelé:

© Book1 Group - všechna práva vyhrazena.
Obsah těchto stránek nesmí být kopírován ani použit, a to ani částečně ani úplně, bez písemného svolení vlastníka.
Poslední úprava: 2024.11.08 20:25 (GMT)