Rozvoj vedoucích pracovníků ve vašem okolí: Jak pomáhat ostatním, aby dosáhli svého plného potenciálu?

Recenze čtenářů

Kniha Johna Maxwella „Rozvoj vedoucích pracovníků ve vašem okolí“ je obecně velmi dobře hodnocena pro své praktické poznatky o rozvoji vedoucích pracovníků, které zdůrazňují důležitost rozvíjení potenciálu ostatních. Čtenáři ji považují za cennou pro osobní a profesní růst, i když někteří se vyjadřují, že jí chybí hloubka a zapamatovatelný obsah.

⬤ Nabízí praktické strategie a poznatky pro rozvoj vůdčích schopností.
⬤ Inspiruje čtenáře, aby posilovali a vedli ostatní.
⬤ Cenný zdroj informací pro vytváření kultury vedení.
⬤ Hodnoceno jako dobrý dárek a užitečný nástroj na pracovišti i v životě.
⬤ Poskytuje strukturovaný přístup k rozvoji budoucích vedoucích pracovníků.

⬤ Někteří čtenáři považují knihu za pomalu plynoucí a málo hlubokou.
⬤ Obsahuje mnoho klišé a povrchních informací.
⬤ Těm, kteří znají Maxwellova předchozí díla, může připadat jako příručka pro začátečníky.
⬤ Někteří ji považují za méně zapamatovatelnou a působivou, než očekávali.

(na základě 130 hodnocení čtenářů)

Původní název:

Developing the Leaders Around You: How to Help Others Reach Their Full Potential

Obsah knihy:

Vedoucímu nestačí mít vizi, energii, elán a přesvědčení. Pokud chcete, aby se váš sen uskutečnil, musíte se naučit rozvíjet lídry kolem sebe.".

Proč někteří lidé dosahují velkých osobních úspěchů, ale nikdy se jim nepodaří vybudovat firmu nebo ovlivnit chod organizace? Odborník na leadership a autor bestsellerů John C. Maxwell zná odpověď. Největší zásada leadershipu, kterou se naučil, je, že nejbližší okolí lídra určuje úroveň jeho úspěchu.

Maxwell zkoumá rozdíly mezi styly vedení, nastiňuje zásady, jak inspirovat, motivovat a ovlivňovat ostatní. Tyto principy lze využít v jakékoli organizaci k podpoře integrity a sebekázně a k dosažení pozitivní změny.

V knize Rozvoj lídrů kolem vás se dozvíte, jak být efektivní v nejvyšším povolání lídra tím, že pochopíte pět charakteristik, které odlišují lídry od běžných manažerů:

⬤ Vize.

⬤ Výrazná hodnota.

⬤ Vliv.

⬤ Motivace.

⬤ Sebedůvěra.

Ať už jste vedoucím pracovníkem neziskové organizace, malé firmy nebo společnosti z žebříčku Fortune 500, kniha Rozvoj lídrů kolem vás vám pomůže posunout ostatní na hranice jejich možností a vaši organizaci na zcela novou úroveň.