Hodnocení:
Test CEO je kniha Adama Bryanta a Kevina Sharera o vedení, která poskytuje praktické poznatky a rámce pro vedoucí pracovníky na všech úrovních. Vychází ze zkušeností stovek generálních ředitelů a destiluje sedm klíčových výzev, které musí vedoucí pracovníci zvládnout. Kniha zdůrazňuje, že vedení není univerzální přístup, a vybízí k introspekci a přizpůsobivosti v postupech vedení.
Klady:⬤ Dobře prozkoumané a pronikavé, čerpající z reálných zkušeností úspěšných generálních ředitelů.
⬤ Nabízí praktické a realizovatelné rady pro vedení, které se vztahují na všechny úrovně řízení, nejen na generální ředitele.
⬤ Poutavý styl psaní, díky němuž se kniha snadno čte.
⬤ Poskytuje rámec sedmi klíčových výzev vedení, které jsou přínosné jak pro začínající, tak pro zavedené vedoucí pracovníky.
⬤ Obsahuje řadu příkladů a anekdot, které zlepšují pochopení koncepcí.
⬤ Pro některé čtenáře může být název zavádějící, protože naznačuje, že kniha je určena pouze pro generální ředitele, zatímco se vztahuje na širší publikum.
⬤ Složitost zvládnutí probíraných konceptů může některé vedoucí pracovníky bez předchozích zkušeností zahltit.
⬤ Čtenáři, kteří hledají jednoduchý, šablonovitý přístup k vedení lidí, mohou být zklamáni, protože autoři prosazují kontextově specifické strategie.
(na základě 26 hodnocení čtenářů)
The CEO Test: Master the Challenges That Make or Break All Leaders
Nikdo nemůže být zcela připraven stát se vůdcem. Ale soudě podle počtu fluktuací v řadách generálních ředitelů, mnozí nejsou připraveni vůbec. Aby generální ředitelé a začínající lídři uspěli, musí změnit své myšlení. Spíše než na dovednosti potřebné k tomu, aby se stali skvělým lídrem, se musí zaměřit na nejčastější problémy a příčiny neúspěchu v této práci. Tento nepostradatelný průvodce připraví začínající generální ředitele na sedm výzev, kterým budou po nástupu do zaměstnání určitě čelit, a z úst samotných lídrů se dozví, jak je překonat.
⬤ Autoritativní a důvěryhodné hlasy, které pracovaly se stovkami generálních ředitelů.
⬤ Praktické a přehledně uspořádané do největších výzev, kterým budou generální ředitelé čelit.
⬤ Dobré čtení se spoustou příběhů z první linie.
Publikum: Lídři s vysokým potenciálem, začínající lídři, začínající generální ředitelé, současní generální ředitelé, vedoucí pracovníci v oblasti lidských zdrojů.
