Recenze čtenářů
Shrnutí:Kniha „Pokora je nová chytrost: Hess a Katherine Ludwigová jsou chváleni za praktické poznatky o tom, jak prosperovat ve světě, který je stále více ovlivňován technologiemi. Zdůrazňuje význam lidské inteligence, pokory a emoční inteligence při vedení lidí a osobním rozvoji. Cílem knihy je připravit čtenáře na budoucnost tím, že obhajuje nové základní chování a dovednosti. Někteří recenzenti však považují text za opakující se a mnohomluvný a naznačují, že by mu prospělo více konkrétních příkladů a stručnější podání.
Klady:⬤ Poskytuje zásadní poznatky o lidském chování a dovednostech potřebných ve věku inteligentních strojů.
⬤ Nabízí praktické nástroje a hodnocení pro individuální a organizační zlepšení.
⬤ Snadné čtení s poutavými osobními příklady.
⬤ Slouží jako základ pro neustálé vzdělávání a rozvoj v různých oblastech, včetně podnikání, vzdělávání a zdravotnictví.
⬤ Silný důraz na význam pokory a emoční inteligence pro úspěšné vedení.
Zápory:⬤ Někteří čtenáři považují text za mnohomluvný a opakující se.
⬤ Nedostatek konkrétních příkladů v některých částech.
⬤ Několik recenzentů má pocit, že kniha nesplnila jejich očekávání, pokud jde o hloubku nebo srozumitelnost.
⬤ Ne všichni čtenáři mohou považovat filozofické diskuse za poutavé.
(na základě 47 hodnocení čtenářů)
Původní název:
Humility Is the New Smart: Rethinking Human Excellence in the Smart Machine Age
Obsah knihy:
Pokora je nová chytrost.
Vaše práce je v ohrožení - pokud ne teď, tak brzy. Jsme na předním okraji éry chytrých strojů vedených umělou inteligencí, která pro nás bude stejně transformativní jako průmyslová revoluce pro naše předky. Chytré stroje převezmou miliony pracovních míst ve výrobě, v kanceláři, ve službách, v profesích a podobně. Nejenže dokáží znát více dat a analyzovat je rychleji než kterýkoli obyčejný člověk, říkají Edward Hess a Katherine Ludwigová, ale inteligentní stroje jsou zbaveny emocionální, psychologické a kulturní zátěže, která tak často poznamenává lidské myšlení.
Takže je nemůžeme porazit, ale ani se k nim připojit. Abychom si udrželi relevanci, musíme hrát jinou hru. Hess a Ludwig nám tento plán nabízejí. Musíme vynikat v kritickém, tvůrčím a inovativním myšlení a v opravdovém zapojení ostatních - což stroje nedokážou. Klíčem je změnit definici toho, co znamená být chytrý. Hess a Ludwig tomu říkají NewSmart. V této mimořádně aktuální knize nabízejí podrobný návod, jak si osvojit postoje NewSmart a čtyři kritické způsoby chování, které nám pomohou přizpůsobit se nové realitě.
Klíčovou myšlenkou NewSmart je pokora - ne sebepodceňování, ale přesné sebehodnocení: uznání, že nemůžete znát všechny odpovědi, otevřenost novým myšlenkám a závazek celoživotního vzdělávání. Na základě rozsáhlého multidisciplinárního výzkumu Hess a Ludwig zdůrazňují, že klíčem k úspěchu v této nové éře není být více jako stroje, ale vyniknout v tom nejlepším, co nás dělá lidmi.
