Jak dát věci do pořádku v práci: Zlepšete týmovou spolupráci, řešte konflikty a budujte důvěru

Recenze čtenářů

Kniha „Jak dát věci do pořádku v práci“ poskytuje cenné poznatky o zlepšování vztahů na pracovišti a řešení konfliktů. Je oceňována pro svou praktickou moudrost, jednoduchost a význam v dnešním náročném pracovním prostředí, i když někteří čtenáři mají pocit, že vzhledem ke své délce možná neposkytuje dostatečnou hloubku.

⬤ Skvělé informace a praktická moudrost o řešení konfliktů
⬤ snadné čtení a orientace
⬤ aktuální a relevantní pro zlepšování vztahů na pracovišti
⬤ realistické scénáře
⬤ plynulé přechody mezi kapitolami
⬤ strategie zdravého rozumu, které jsou často přehlíženy
⬤ napsáno z promyšleného pohledu.

Někteří čtenáři shledali knihu v poměru k její ceně malou; k plnému vstřebání obsahu může vyžadovat více čtení.

(na základě 4 hodnocení čtenářů)

Původní název:

Making Things Right at Work: Increase Teamwork, Resolve Conflict, and Build Trust

Obsah knihy:

Konflikt na pracovišti je nevyhnutelný. Když k němu dojde, jak se můžete vrátit zpět na správnou cestu?

Stejně jako všechny vztahy, i ty, které máme na pracovišti, podléhají stresu - možná i zlomům, které se mohou na pracovišti skutečně projevit. Ztrácí se produktivita. Ztrácí se čas. Narůstá napětí. Spolupráce je omezena. A pracoviště se stává toxickým. Jaké je řešení?

Dr. Gary Chapman, autor bestselleru The 5 Love Languages(R) (5 jazyků lásky), se v knize Making Things Right at Work spojil s obchodními konzultanty Dr. Jennifer Thomasovou a Dr. Paulem Whitem, aby vám nabídli strategie, které potřebujete k obnovení harmonie v práci. Dozvíte se:

⬤ Jak rozpoznat příčiny konfliktů na pracovišti.

⬤ Jak se vyhnout zbytečným sporům.

⬤ Jak napravit vztahy, když jste něco pokazili.

⬤ Jak se zbavit zranění z minulosti a znovu vybudovat důvěru.

Nedovolte, aby narušené vztahy poskvrnily vaše pracovní prostředí. Podnikněte potřebné kroky k nápravě... ne zítra, ale už dnes. Závisí na tom úspěch vaší kariéry!