Akční průvodce pro diverzitu za hranou slov: Diverzita za hranou slov

Recenze čtenářů

Aktuálně nejsou k dispozici žádné recenze čtenářů. Hodnocení je založeno na 39 hlasů.

Původní název:

Action Guide for Diversity Beyond Lip Service

Obsah knihy:

Máte skupiny zaměstnanců, rady pro začleňování a školení o nevědomých předsudcích - co bude dál? Slonem v místnosti při práci s diverzitou je to, že lidé s privilegii je musí využívat k tomu, aby umožnili ostatním rovný přístup k moci. Jak jim tuto změnu vysvětlíme? La'Wana Harris představuje Inclusion Coaching, nový nástroj, který identifikuje fáze přípravy, implementace a "vlastní práce" nezbytné k tomu, aby pomohl jednotlivcům, týmům a organizacím vybudovat udržitelnou kulturu inkluze.

"La'Wana Harrisová otevřela tomuto kouči oči a ukázala sílu koučovacích postupů, které umožňují vytvářet nové cesty pro práci v oblasti rozmanitosti a začleňování - bez ohledu na to, zda jste formálně vyškoleni jako kouč či nikoli. Přečtěte si tuto knihu a pomozte vytvořit pracoviště s upřímnou angažovaností a přístupem pro všechny.".

-- Marshall Goldsmith, manažerský kouč č. 1 časopisu Thinkers50 a dvojnásobný manažerský myslitel č. 1 na světě.

"La'Wana Harrisová chce, abychom pochopili, že inkluzivita je odpovědností každého z nás. Není tu žádné zahanbování ani ukazování prstem. Všichni máme co zlepšovat.".

-- Ken Blanchard, spoluautor knih The New One Minute Manager(R) a Servant Leadership in Action.

"Koučování je o rozšiřování pohledu lidí na sebe sama a na svět kolem nich. La'Wana Harrisová ukazuje, jak můžeme v rozhovorech používat koučovací přístup, abychom lidem pomohli odvážně rozpoznat, kdy jednali na základě úsudku, moci a privilegií.".

-- Marcia Reynoldsová, členka představenstva a bývalá globální prezidentka Mezinárodní federace koučů a autorka knihy Zóna nepohodlí.

Abychom mohli svým klientům poskytovat služby, které si nárokujeme, musíme se sami snažit uvědomit si svá osobní a organizační slepá místa a předsudky ve složité oblasti diverzity a inkluze. Na mnoha silných příkladech a velmi klidným, nezpochybnitelným hlasem paní Harrisová křišťálově jasně ukázala průsečík mezi koučováním a prací v oblasti inkluze. Bravo ".

--Halli MacNab, PCC, prezidentka Asociace koučovacích organizací,.

COO, Accomplishment Coaching.