Corporate Innovator: A Guide Through the Labyrinth
Inovace jsou nejvyšší prioritou pro všechny druhy organizací všech velikostí a tvarů po celém světě. Inovace však neprobíhají pouze na úrovni vedoucích pracovníků.
Lidé uvnitř organizace přicházejí se skvělými nápady, které mohou firmu posunout kupředu. Příliš často však rádoby inovátoři zjišťují, že jejich organizace nejsou k novým nápadům vstřícné. Brání jim v tom byrokracie, mocenská dynamika nebo jiné z tisíců překážek, které brání skutečným změnám.
Máte-li nový nápad, jak jej můžete prosadit v labyrintu překážek v řadách organizace? William Duggan - přední odborník na inovace a strategické myšlení - nabízí průvodce, jak projít bludištěm od nápadu k realizaci.
Odhaluje problémy, s nimiž se podnikoví inovátoři potýkají, a poskytuje praktické rady, jak efektivně komunikovat o nápadech, získat podporu ostatních, získat spojence a překonat odpor nebo přímo odpor ke změnám. Duggan se zaměřuje na strategii a taktiku budování podpory v organizaci a zkoumá zásadní poznatky z psychologického výzkumu o tom, jak lidé reagují na nové nápady.
Kniha obsahuje řadu rozhovorů s úspěšnými firemními inovátory a také analýzu historických případů, které kombinují živé vyprávění s praktickými poznatky. Pro každého, kdo je v organizaci frustrován nedostatkem změn, přináší kniha Firemní inovátor základní plán, jak přejít od nápadu k činu.
© Book1 Group - všechna práva vyhrazena.
Obsah těchto stránek nesmí být kopírován ani použit, a to ani částečně ani úplně, bez písemného svolení vlastníka.
Poslední úprava: 2024.11.08 20:25 (GMT)