Dávat a brát: Proč je pomoc druhým hnacím motorem našeho úspěchu

Recenze čtenářů

Kniha „Dávat a brát“ od Adama Granta zkoumá dynamiku lidských interakcí rozdělených na dávající, beroucí a dohazující, přičemž zdůrazňuje, jak mohou dávající uspět, a vyvrací představu, že „hodní lidé končí poslední“. Kniha je založena na výzkumu a je plná inspirativních příkladů, které zdůrazňují význam nezištného dávání pro dosažení dlouhodobého úspěchu a spokojenosti.

⬤ Dobře prozkoumaná a inspirativní kniha
⬤ poskytuje praktické poznatky o tom, jak mohou dárci uspět v konkurenčním prostředí
⬤ obsahuje řadu příkladů a příběhů, které se dají vztáhnout na danou situaci
⬤ povzbuzuje čtenáře, aby se posunuli směrem k dárcovskému myšlení, aniž by se z nich stali „doormats“.

⬤ Někteří čtenáři považují kategorizaci lidského chování za příliš zjednodušující
⬤ jiní mají pocit, že vyprávění může být občas rozvláčné a nekonzistentní
⬤ několik kritiků poukazuje na to, že použité příklady nemusí vždy odpovídat hlavní tezi.

(na základě 1061 hodnocení čtenářů)

Původní název:

Give and Take: Why Helping Others Drives Our Success

Obsah knihy:

Přelomový pohled na to, proč jsou naše interakce s ostatními klíčem k úspěchu, od autora bestsellerů New York Times Think Again, Originals a připravované knihy Hidden Potential

Po celé generace jsme se soustředili na individuální faktory úspěchu: vášeň, tvrdou práci, talent a štěstí. V dnešním dramaticky přetvořeném světě však úspěch stále více závisí na tom, jak komunikujeme s ostatními.

V knize Give and Take Adam Grant, oceňovaný výzkumník a nejlépe hodnocený profesor na Whartonu, zkoumá překvapivé síly, které určují, proč někteří lidé stoupají na vrchol žebříčku úspěchu, zatímco jiní klesají ke dnu. Kniha Give and Take, kterou chválí sociologové, obchodní teoretici i vedoucí představitelé firem, otevírá přístup k práci, interakcím a produktivitě, který není ničím jiným než revolučním.