Vedení a řízení změn

Recenze čtenářů

Kniha je čtenáři velmi dobře přijímána, zejména pro svůj význam pro moderní vedení a vzdělávací hodnotu.

Dodává se zcela nová, odpovídá dnešnímu stylu vedení, doporučuje se pro programy MBA a rychlé dodání.

V recenzích nejsou zmíněny žádné významné zápory.

(na základě 5 hodnocení čtenářů)

Původní název:

Leadership and Change Management

Obsah knihy:

Kniha Leadership and Change Management poskytuje čtenáři praktické a reálné pochopení několika dimenzí vedení, které jsou v učebnicích managementu obvykle opomíjeny, jako je povaha nových skutečností a způsob, jakým mohou manažeři zlepšit svůj vhled do nich, a jak mohou vedoucí pracovníci identifikovat a překonat odpor vůči změnám.

Témata, která se opírají o širokou škálu pronikavých případových studií z reálného života ve světě, aby zaujala, zahrnují kritické systémové myšlení, filozofii vedení, skupinovou dynamiku, autoritu, etiku, osobní charakter a psychologii vedení.