Starting Strong: Mentoringová pohádka: Strategie pro úspěch v prvních 90 dnech

Recenze čtenářů

Silný start: A Mentoring Fable zkoumá poutavý fiktivní mentorský vztah mezi mentorkou Cynthií a mentee Rafou a poskytuje poznatky a strategie pro efektivní mentoring. Kniha představuje příbuzné postavy a praktické poznatky, což z ní činí cenný zdroj informací pro nové i zkušené mentory a mentees. Přestože kniha nabízí pevné základy zásad mentoringu, někteří čtenáři poznamenali, že její pohádkový formát může ubírat na její hloubce.

⬤ Skvělé koncepty mentoringu jsou přístupné a srozumitelné prostřednictvím postav.
⬤ Nabízí cenné postřehy a použitelné strategie pro mentory i mentees.
⬤ Poutavý formát vyprávění, který umožňuje snadné pochopení.
⬤ Užitečné otázky k zamyšlení na konci kapitol rozšiřují možnosti učení.
⬤ Vhodné pro nové i zkušené mentory a použitelné v různých profesních kontextech.

⬤ Formát pohádky může některým čtenářům chybět hloubka.
⬤ Nemusí být tak relevantní pro osoby v polovině kariéry.
⬤ Někteří uživatelé se domnívali, že obsah by mohl být komplexnější a odkazovat na zavedené teorie mentoringu.
⬤ Několik recenzentů považovalo diskuse za poněkud zjednodušené nebo těžkopádné.

(na základě 36 hodnocení čtenářů)

Původní název:

Starting Strong: A Mentoring Fable: Strategies for Success in the First 90 Days

Obsah knihy:

Praktický a použitelný průvodce, jak zajistit úspěch prvních 90 dní mentorského vztahu

Odbornice na mentoring Lois J. Zacharyová a Lory A. Fischlerová v knize Starting Strong splétají poutavý příběh, který je příkladem konceptů, zdůrazňuje dynamiku a nastiňuje problémy spojené s mentoringovými vztahy. Autorky formou bajky vyprávějí příběh začínajícího mentorského vztahu plného možností, problémů a vítězství. Na příběhu Cynthie, zkušené profesionálky, a jejího nového svěřence Rafa ožívá Zacharyho a Fischlerové množství mentorských návrhů a osvědčených postupů a každá epizoda bajky je doplněna otázkami k zamyšlení, klíčovými poznatky a strategiemi, které mohou čtenáři aplikovat na své vlastní mentorské vztahy. Autoři připojují konverzační příručku, která mentory a mentees provede šesti základními rozhovory, které jim pomohou navázat pevné mentorské spojení a udržet ho v chodu.

Vzhledem k tomu, že organizace čelí přechodu odcházejících Boomerů a přicházejících Mileniálů, nabízí kniha Starting Strong praktického a čtivého průvodce pro vytvoření efektivních mentoringových vztahů, které zajistí úspěch tohoto přechodu. Kniha:

⬤ Pokrývá klíčové prvky úspěšného mentorského vztahu, včetně budování důvěry, vytvoření komfortní zóny (a následné odvahy ji opustit), vedení produktivních schůzek, zvládání dynamiky moci, stanovení cílů a udržení dynamiky.

⬤ Ukazuje, jak se vyhnout běžným nástrahám a překonat překážky mentoringu.

⬤ Použitelné v jakémkoli organizačním nebo institucionálním prostředí.

Kniha Starting Strong je více než poutavý příběh o mentoringu, je to důležitý zdroj informací pro pochopení toho, jak realizovat a udržet smysluplný mentorský vztah.