Recenze čtenářů
Aktuálně nejsou k dispozici žádné recenze čtenářů. Hodnocení je založeno na 52 hlasů.
Původní název:
Managing Humans: Biting and Humorous Tales of a Software Engineering Manager
Obsah knihy:
Ve čtvrtém vydání bestselleru Managing Humans autor Michael Lopp pokračuje v čerpání rad pro vedení od nejvýznamnějších softwarových společností naší doby. Poučné příběhy ze společností, jako jsou Apple, Slack a Pinterest, podrobně popisují zkušenosti bystrých softwarových inženýrů v neustále se měnícím odvětví.
Toto přepracované vydání knihy Managing Humans rozšiřuje poznatky z předchozích vydání o základních aspektech řízení, včetně zvládání stresu, budování různorodých týmů, vedení inkluzivních schůzek a způsobů vedení v krizových situacích. Vzdělávání skvělého vedoucího nikdy nekončí a Lopp uplatňuje zásadní poznatky, které vám pomohou pokračovat v nikdy nekončícím vzdělávání v oblasti vedení. Ať už jde o přístup k nesčetným osobnostem inženýrů nebo o zvládání nečekaných konfliktů, odejdete s moudrostí, která vám pomůže zvládnout jakoukoli situaci v týmu.
Inženýrská kultura společnosti může rozhodnout o konečném úspěchu či neúspěchu produktu. Kniha Managing Humans je tu proto, aby manažery a začínající manažery provedla děsivým světem lidí a jejich značně odlišných osobností. Zvládejte konflikty, vneste do svého přístupu inovace a staňte se po přečtení této knihy nejsebevědomějším manažerem, jakým můžete být.
"Je tak uspokojující číst dílo autora, který formuluje něco, co víme, ale neumíme si to přiblížit, a pak na vzrušení z čerstvého odhalení odpoví užitečným řešením nebo rámcem k přemýšlení o tom, co jsme se právě dozvěděli - to vše provedeno svižnou, vědoucí prózou, která vybízí k neustálému psaní poznámek na okraj, abyste zachytili nové myšlenky, k nimž vybízí.".
John Dickerson, autor, zpravodaj CBS News.
