Pozitivně řečeno: Umění konstruktivních rozhovorů se zaměřením na řešení

Recenze čtenářů

Kniha je komplexním a praktickým průvodcem přístupem zaměřeným na řešení v rozhovorech, který je užitečný zejména pro koučování a každodenní interakce. Nabízí strukturovaný program s cvičeními na zlepšení konverzačních dovedností, takže je přitažlivá jak pro nováčky, tak pro zkušené odborníky. Čtenáři si pochvalují její uživatelskou přívětivost, bezprostřednost použití a poutavý styl psaní.

Kniha je zábavná, praktická a uživatelsky přívětivá. Poskytuje skvělý úvod do přístupu zaměřeného na řešení a nabízí okamžitě užitečné informace. Cvičení jsou cenná pro procvičování. Grafická úprava je přitažlivá a styl psaní poutavý, často humorný. Povzbuzuje čtenáře k uplatňování dovedností v reálných rozhovorech, přičemž obsahuje strukturovaný šestitýdenní program a shrnující body.

Některým čtenářům může obsah připadat příliš základní, pokud již znají přístup zaměřený na řešení. Potřeba praxe může být také vnímána jako nevýhoda pro ty, kteří hledají spíše rychlou nápravu než proces zlepšování.

(na základě 6 hodnocení čtenářů)

Původní název:

Positively Speaking: The Art of Constructive Conversations with a Solutions Focus

Obsah knihy:

Pozitivně řečeno: Paul Z. Jackson a Janine Waldmanová Předpokládejme, že...

Čeká vás obtížný rozhovor, na který se opravdu netěšíte Chcete změnit názor svého šéfa, ale on vás neposlouchá Potřebujete, aby váš tým - nebo vaše děti - převzal odpovědnost za své vlastní problémy Špičkoví konzultanti Paul Z. Jackson a Janine Waldmanová vás provedou úspěšnými, konstruktivními rozhovory, od přípravy přes úvodní slova až po domluvu správných kroků. Kniha Pozitivně mluvit, která je v celém textu ilustrována tipy, příklady a cvičeními, rozvine vaše dovednosti při vytváření dialogu, který vám bude dobře fungovat v práci, ve společnosti i doma.

Díky přístupu založenému na zdrojích a zaměřenému na řešení zjistíte, že je jednodušší a příjemnější dosáhnout toho, co chcete, když budete s lidmi mluvit způsobem Pozitivně mluvit.

A výsledky budou pozitivně mimořádné. Pochvalné recenze na knihu Positively Speaking: "Dr.

Robert Biswas-Diener, programový ředitel Centra aplikované pozitivní psychologie "Strategická aplikace přístupů zaměřených na řešení může pomoci odemknout nejnáročnější aspekty výkonného vedení v moderním veřejném sektoru. Jacksonův a Waldmanův přístup vštěpuje disciplínu jednoduchosti a buduje důvěru prostřednictvím pozitivního dotazování. Spolupráce s nimi pro mě byla velkým přínosem a doporučuji Positively Speaking jako cestu vpřed." Andrew Fowlie, generální manažer, NHS Grampian "Pro mě není nic lepšího než absolvovat kurz a získat nové dovednosti - pokud to není kniha jako 'Positively Speaking', která mi poskytne podklady, teorii, případové studie, modely a hlavně reálné konkrétní způsoby, jak to vše uplatnit v každodenní práci kouče, facilitátora a řešitele konfliktů.

Tato kniha je skutečným přínosem pro každého odborníka, který potřebuje 'prostě to udělat' - prostě skvěle." Ann Lukensová, ředitelka, Groupworks "Tento zdroj skutečně splňuje svůj cíl - pomáhá nám naučit se více o tom, co můžeme dělat, než o tom, co nemůžeme. Líbí se mi, jak oživuje myšlenku zaměření na řešení prostřednictvím příkladů, případových studií a praktických cvičení. Určitě tyto myšlenky využiji při své práci facilitátora a kouče." Colin Coombs, manažer pro vzdělávání a rozvoj, Tate Paul Z.

Jackson a Janine Waldmanová jsou spoluřediteli organizace The Solutions Focus (www.thesolutionsfocus. co.

uk) a vedou tým konzultantů, facilitátorů a koučů, kteří tento přístup uplatňují po celém světě v organizacích, jako jsou Beiersdorf (Nivea), PepsiCo, Reading Borough Council, John Laing a Metropolitní policie.