Hodnocení:
Kniha Davida Boje o narativních metodách má od uživatelů smíšené hodnocení. Mnozí oceňují její hloubku a jasný autorův vhled do vztahu mezi narativními a výzkumnými metodami, někteří ji však kritizují za nedostatek praktických rad a přílišnou závislost na předchozím výzkumu. Celkově je kniha vnímána jako cenná pro vědce v oblasti organizačních studií, i když její vysoká cena v poměru k jejímu rozsahu je pro některé čtenáře nevýhodou.
Klady:⬤ Nezbytná četba pro vědce zabývající se organizacemi
⬤ srozumitelná prezentace komplexních témat
⬤ poskytuje nové pohledy na antenarativitu
⬤ vynikající návod na provádění narativního výzkumu
⬤ velmi čtivá a informativní
⬤ chválena jako průkopnická práce v oblasti organizačních studií.
⬤ Někteří ji považují za plnou zbytečných teoretických diskusí a postrádající praktické rady
⬤ stížnosti na taxonomické přetřásání vlasů
⬤ obsahuje typografické chyby
⬤ kritizována pro svou nákladnost vzhledem k rozsahu
⬤ vnímána jako neefektivně využívající narativitu navzdory tématu.
(na základě 9 hodnocení čtenářů)
Narrative Methods for Organizational & Communication Research
Základní příručka pro akademické pracovníky a výzkumníky, kteří se potřebují seznámit s alternativními strategiemi analýzy diskurzu.
Narativní metody se jako výzkumný nástroj stávají stále užitečnějšími v oblasti organizačních studií, kde velká část výzkumu zahrnuje interpretaci "příběhů" v nějaké formě. Tuto metodiku lze použít tam, kde kvalitativní analýza příběhů může pomoci při hodnocení příběhů z rozhovorů, novin nebo webových dokumentů pro výzkumné projekty.
Boje v této knize uvádí osm možností analýzy, které se mohou zabývat vyprávěním příběhů, přičemž si uvědomuje, že příběhy v organizacích mohou být sebedestruktivní, plynoucí, propojené a vůbec ne statické. Ukazuje přitom způsoby, jakými lze narativní metody doplnit "antinarativními" metodami, kdy lze interpretovat fragmentární a kolektivní vyprávění.
