Mocní - budování kultury svobody a odpovědnosti

Recenze čtenářů

Aktuálně nejsou k dispozici žádné recenze čtenářů. Hodnocení je založeno na 1762 hlasů.

Původní název:

Powerful - Building a Culture of Freedom and Responsibility

Obsah knihy:

Pokud jde o nábor, motivaci a vytváření skvělých týmů, Patty McCordová tvrdí, že většina společností to dělá špatně. McCordová pomáhala vytvořit jedinečnou a vysoce výkonnou kulturu ve společnosti Netflix, kde působila jako ředitelka pro talenty. Ve své nové knize Powerful: Building a Culture of Freedom and Responsibility se dělí o to, co se naučila tam i jinde v Silicon Valley.

McCordová obhajuje radikální upřímnost na pracovišti, loučení se zaměstnanci, kteří neodpovídají vznikajícím potřebám společnosti, a motivaci náročnou prací, nikoli sliby, výhodami a bonusovými plány. McCord tvrdí, že staré osvědčené postupy v oblasti lidských zdrojů ve firmách - každoroční hodnocení výkonnosti, plány na udržení zaměstnanců, programy na posílení postavení a zapojení zaměstnanců - jsou často jen obrovským plýtváním časem a zdroji. Její osvědčené rady, podávané s humorem a neúctou, poskytují čtenářům jinou cestu k vytvoření kultury vysoké výkonnosti a ziskovosti.

Mocná změní váš pohled na práci a způsob, jakým by měl být podnik řízen.