Jak se vypořádat se změnami: Vliv organizačního rozvoje na současnou praxi.

Původní název:

Dealing with Change: The Effects of Organizational Development on Contemporary Practices

Obsah knihy je zaměřen na koncepty organizačního rozvoje směrem k efektivní změně a praxi.

Nyní dostupné, na skladě.

Jak se vypořádat se změnami: Vliv organizačního rozvoje na současnou praxi - Dealing with Change:...

Obsah knihy je zaměřen na koncepty organizačního...

Objevování přínosů efektivních portfolií: Inovativní řešení pro zavádění hodnocení akademických...

Kniha má sloužit jako cenný zdroj/strategie pro...

Vedení personální funkce ve školství: Nové problémy, nové potřeby - Guiding the Human Resources...

Kniha se zaměřuje především na zdůraznění...

Kontroverzní otázky, kterým čelíme ve vzdělávání: Pro a proti, se kterými se setkáváme v dnešních...

M. Scott Norton se zabývá hlavními kontroverzními...

Zlepšování vzdělávání ve světě politiky: Doporučení a strategie pro efektivní politickou...

Tato kniha se zaměřuje na skutečnost, že veřejné...

Rozvoj organizační politiky: Pokyny pro stanovení cílů a postupů - Organizational Policy...

Tato kniha se zaměřuje na zásadní význam politik a...

Tvorba organizační politiky: Pokyny pro stanovení cílů a postupů - Organizational Policy...

Tato kniha se zaměřuje na zásadní význam politik a...

Objevování výhod efektivních portfolií: Inovativní řešení pro zavádění hodnocení akademických prací...

Kniha má sloužit jako cenný zdroj/strategie pro...

Správa lidských zdrojů pro vedoucí pracovníky ve vzdělávání - Human Resources Administration for...

Komplexní a na výzkumu založený text, který...