Etické vedení: Vytváření a udržování etické firemní kultury: Příručka pro vedoucí pracovníky: Vytváření a udržování etické firemní kultury

Recenze čtenářů

Kniha je vysoce oceňována pro své pronikavé zkoumání etického vedení, poutavou strukturu a účinné analogie, což z ní činí významnou četbu pro každého, kdo zastává vedoucí pozici.

Chytře strukturovaná, podnětná analogie, informativní schémata a grafy, krásně napsaná, zdůrazňuje význam firemní kultury, nabízí pádné argumenty pro etické vedení.

Pro některé čtenáře může být téma občas znepokojivé, protože se zabývá zanedbáváním firemní kultury a toxickými vztahy.

(na základě 2 hodnocení čtenářů)

Původní název:

Ethical Leadership: Creating and Sustaining an Ethical Business Culture

Obsah knihy:

Etické vedení osvětluje roli kultury i etiky v organizacích tím, že tyto otázky činí transparentnějšími, přístupnějšími a především propojenými.

Vedoucí pracovníci podniků jsou nyní odpovědní za to, aby prokázali, že mají zavedeny správné etické zásady a kulturu. Andrew Leigh se zaměřuje na skutečnost, že etická kultura se projevuje spíše ve skutečném chování a postojích všech zaměstnanců než v politických dokumentech.

Jeho kniha je plná praktických strategií, případových studií a akčních bodů, které pomohou vedoucím pracovníkům zlepšit a řídit etickou kulturu a klima v jejich organizacích.