Energize Your Teams: Mocné nástroje pro koučování spolupracujících týmů v Plcs at Work(r) (Komplexní průvodce pro vedení spolupracujících týmů).

Recenze čtenářů

Aktuálně nejsou k dispozici žádné recenze čtenářů. Hodnocení je založeno na 11 hlasů.

Původní název:

Energize Your Teams: Powerful Tools for Coaching Collaborative Teams in Plcs at Work(r) (a Comprehensive Guide for Leading Collaborative Te

Obsah knihy:

Pomozte svým týmům rychleji se zlepšovat. Tento dokonalý průvodce, který je určen pro zaneprázdněné vedoucí pracovníky škol, kouče výuky a vedoucí učitele, podrobně popisuje, jak překlenout propast mezi učením a praxí v každé fázi PLC. Spolehněte se na rozsáhlé aktivity pro profesní rozvoj, které kniha obsahuje, a umožněte učitelským týmům zlepšit své dovednosti, společně růst a společně se zaměřit na to, co funguje a co bude dál.

⬤ .

⬤ Pochopte všechny aspekty profesionální učící se komunity a to, jakou roli v nich hrají spolupracující týmy a vedení školy.

⬤ Prozkoumejte různé úrovně PLC na kontinuu PLC.

⬤ Zjistěte, jaký je osvědčený a účinný koučovací cyklus, který posílí vaše úsilí o zlepšování školy v rámci spolupracujících týmů.

⬤ Zlepšete týmovou spolupráci týkající se všech aspektů vaší vzdělávací komunity, včetně učebních osnov, hodnocení a intervence.

⬤ Určit další kroky, které vám pomohou využít skutečný potenciál vašeho PLC.

Obsah:

Úvod.

Část I: Úvod do koučování spolupracujících týmů v PLC při práciⓇ.

Kapitola 1: Dodejte energii svým týmům pro spolupráci.

Kapitola 2: Kontinuální praxe pro PLC.

Kapitola 3: Cyklus koučování týmů.

Část II: Moduly pro koučování spolupracujících týmů.

Kapitola 4: Vysoce efektivní spolupracující týmy.

Kapitola 5: Zaručené a životaschopné kurikulum.

Kapitola 6: Vyvážený a koherentní systém hodnocení.

Kapitola 7: Produktivní rozhovory o datech.

Kapitola 8: Pyramida intervencí.

Část III: Proměna jednoho týmu.

Kapitola 9: Willis ISD: Praktické důsledky koučování týmů.

Dodatek: Vymezení metodických postupů v oblasti vzdělávání.

Odkazy a zdroje.

Rejstřík.