Recenze čtenářů
Shrnutí:Kniha poskytuje hluboký vhled do motivu úspěchu a jeho vlivu na kulturu a ekonomiku, přičemž vychází z McClellandova rozsáhlého výzkumu. Někteří čtenáři ji však považují za příliš složitou a kontroverzní, přičemž názory na její aktuálnost v dnešní době se různí.
Klady:⬤ Hloubkové zkoumání motivu úspěchu
⬤ je považováno za základní četbu v oblasti podnikání a behaviorální ekonomie
⬤ je oceňována autorova metodologie výzkumu
⬤ přispěla k pochopení organizačního chování a navazuje na další významné vědce.
Zápory:⬤ Kniha je pro některé čtenáře považována za příliš složitou
⬤ někteří tvrdí, že odráží zastaralé psychologické teorie
⬤ objevují se názory, které zpochybňují platnost jejích závěrů vzhledem k současným perspektivám sociálních věd.
(na základě 9 hodnocení čtenářů)
Původní název:
The Achieving Society
Obsah knihy:
2010 Reprint vydání z roku 1961. David C.
McClelland (1917-1998) byl americký psychologický teoretik. Je známý svou prací o motivaci k úspěchu. David McClelland se nejvíce proslavil popisem tří typů motivačních potřeb, které identifikoval ve své knize The Achieving Society z roku 1961: 1.
motivace k úspěchu, 2. motivace k autoritě/moci, 3.
motivace k afiliaci. Jeho dnes již klasická kniha poskytuje faktický základ pro hodnocení ekonomických, historických a sociologických teorií, které vysvětlují vzestup a pád civilizací.
