Disruptivní nástupce: Nástupce: Příručka pro podporu růstu rodinného podniku (A Guide for Driving Growth in Your Family Business)

Hodnocení:   (4,2 z 5)

Disruptivní nástupce: Nástupce: Příručka pro podporu růstu rodinného podniku (A Guide for Driving Growth in Your Family Business) (Jonathan Goldhill)

Recenze čtenářů

Shrnutí:

Kniha „Disruptive Successor“ od Jonathana Goldhilla je čtenáři vysoce ceněna pro své praktické postřehy a praktické návody šité na míru rodinným podnikům, zejména v souvislosti s plánováním nástupnictví a růstu. Mnozí autoři oceňují nový pohled na známé podnikatelské koncepty a zařazení příručky 7 P, která slouží jako plán úspěchu. Styl psaní je popisován jako poutavý a přístupný, díky čemuž se kniha snadno čte.

Klady:

Nabízí praktické poznatky a realizovatelné kroky pro majitele rodinných firem.
Poskytuje nový pohled na známé koncepty.
Obsahuje příručku 7 P jako návod k úspěchu.
Poutavý a čtivý styl psaní.
Vychází z reálných zkušeností, takže je pro čtenáře srozumitelný.
Vřele doporučováno mnoha čtenáři, včetně těch, kteří působí ve vícegeneračních rodinných firmách.

Zápory:

Pro čtenáře mimo rodinné podniky nemusí mít takovou hodnotu.
Některé koncepty mohou připadat známé těm, kteří již četli řadu knih o podnikání.
Několik čtenářů by mohlo hledat větší hloubku nebo další případové studie.

(na základě 22 hodnocení čtenářů)

Původní název:

Disruptive Successor: A Guide for Driving Growth in Your Family Business

Obsah knihy:

Podle společnosti Deloitte hodlá nová generace vedoucích pracovníků rodinných podniků při svém nástupu provést změny:

80 % uvádí, že jejich styl vedení bude jiný než u předchozí generace.

76 %říká, že jednou z jejich hlavních priorit budou inovace.

56 %změní strategii rodinné firmy a řízení společnosti.

51 %hodlají více riskovat než jejich předchůdci, ale kontrolovanějším způsobem.

Přestože 70 % majitelů rodinných firem chce svůj podnik předat další generaci, podle průzkumu budou pouze 3 % z nich fungovat i po čtvrté generaci.

Za mizivou šancí na dlouhodobý úspěch stojí především problémy specifické pro rodinné podniky, které jsou často zauzlovány do pevně spleteného uzlu nevyslovených plánů.

.

V knize Disruptivní nástupce nabízí obchodní kouč Jonathan Goldhill osvědčený rámec a návod, jak tento uzel rozmotat, jak rozšířit své podnikání nebo jak naplánovat odchod.

Další údaje o knize:

ISBN:9781544515700
Autor:
Vydavatel:
Vazba:Měkká vazba

Nákup:

Nyní dostupné, na skladě.

Další knihy od autora:

Disruptivní nástupce: Příručka pro podporu růstu rodinné firmy (v angličtině) - Disruptive...
Podle společnosti Deloitte hodlá nová generace...
Disruptivní nástupce: Příručka pro podporu růstu rodinné firmy (v angličtině) - Disruptive Successor: A Guide for Driving Growth in Your Family Business
Disruptivní nástupce: Nástupce: Příručka pro podporu růstu rodinného podniku (A Guide for Driving...
Podle společnosti Deloitte hodlá nová generace...
Disruptivní nástupce: Nástupce: Příručka pro podporu růstu rodinného podniku (A Guide for Driving Growth in Your Family Business) - Disruptive Successor: A Guide for Driving Growth in Your Family Business

Díla autora vydali tito vydavatelé:

© Book1 Group - všechna práva vyhrazena.
Obsah těchto stránek nesmí být kopírován ani použit, a to ani částečně ani úplně, bez písemného svolení vlastníka.
Poslední úprava: 2024.11.08 20:25 (GMT)