Co vás může filozofie naučit, jak být lepším lídrem

Recenze čtenářů

Kniha je osvěžujícím zkoumáním toho, jak může filosofie informovat a posílit vedení, a činí starověkou moudrost přístupnou a relevantní pro moderní vedoucí pracovníky. Kombinuje postřehy různých filozofů s praktickými aplikacemi a poskytuje podnětný obsah a příklady z reálného života. Čtenáři ocení její humor, hloubku a srozumitelnost, s jakou jsou složité myšlenky prezentovány.

⬤ Nabízí hluboké poznatky, které jsou přístupné
⬤ spojuje filozofii s praktickými aplikacemi pro vedoucí pracovníky
⬤ obsahuje humorné a poutavé psaní
⬤ podporuje hlubší pochopení vedení a lidského rozkvětu
⬤ je bohatá na příklady od různých filozofů
⬤ vytváří nový pohled na odlidštěná pracoviště
⬤ je užitečná pro vedoucí pracovníky na všech úrovních
⬤ vhled založený na rozsáhlých zkušenostech z reálného světa.

⬤ Někteří mohou mít pocit, že souvislosti mezi individuálním étosem a výsledky nejsou zcela stanoveny
⬤ pro některé čtenáře, kteří hledají přímočaré obchodní rady, by mohly být potenciálně příliš teoretické
⬤ mohou vyžadovat spíše zamyšlení než poskytnutí jasných a okamžitých řešení.

(na základě 8 hodnocení čtenářů)

Původní název:

What Philosophy Can Teach You about Being a Better Leader

Obsah knihy:

Tradiční manažerské postupy vycházející z ekonomie a psychologie vedly k zaměření na čísla a produktivitu spíše než na lidi, kteří tato čísla vytvářejí. To vedlo k tomu, že důvěra ve vedoucí pracovníky a organizace je na historickém minimu. Co vás může naučit filosofie, jak být lepším lídrem odborně oponuje tomuto myšlení a tvrdí, že v nejistém a složitém světě práce zvítězí ti lídři, kteří se zaměří na své zaměstnance a budou si vážit jejich členů jako lidí, a ne jen jako nástrojů v rámci procesu.

Kniha Co vás může naučit filosofie, jak být lepším lídrem se zabývá hlavními otázkami, které trápí dnešní lídry, očima čtyř největších filosofů. S pomocí Aristotela, Sokrata, Kanta a Nietzscheho, jakož i celé řady dalších brilantních mozků, rozbíjejí všeobecně rozšířené nepravdy o pracovišti a odhalují nový model posílení, naplnění a harmonie v práci.

Co vás filozofie může naučit, jak být lepším lídrem je fascinující příběh o tom, jak můžeme znovu propojit společnost, lidi a zájmy akcionářů. Odpovídá na věčné problémy vedení, jako jsou otázky zapojení lidí, klíčové ukazatele výkonnosti nebo dokonce generační rozdíly v práci, optikou filozofie, která se zaměřuje na to, jak žít a pomáhat ostatním žít naplněný život v práci.