Co je to management: jak funguje a proč se týká každého z nás

Recenze čtenářů

Kniha je oceňována pro své jasné vysvětlení a stravitelný přehled principů řízení, díky čemuž je vhodná pro začínající manažery i pro ty, kteří nemají ekonomické vzdělání. Někteří čtenáři však považují knihu za nedostatečně hlubokou a zasvěcenou, zejména pro ty, kteří mají předchozí manažerské vzdělání.

Jasné a jednoduché psaní, ucelený přehled principů managementu, přátelské a bez žargonu, vhodné pro nováčky v oblasti managementu, užitečné odkazy pro další studium, přesvědčivé anekdoty a případové studie.

Chybí hloubka pro zkušené manažery, vnímána jako opakující se těmi, kdo mají předchozí manažerské vzdělání, někteří mají pocit, že by se hodilo více rozmanitých globálních příkladů, a určité výtky týkající se vhledu a angažovanosti.

(na základě 58 hodnocení čtenářů)

Původní název:

What Management Is: How It Works and Why It's Everyone's Business

Obsah knihy:

Průvodce pro začátečníky a bible jedné z největších společenských inovací moderní doby: disciplíny managementu.

Ať už jste v oboru nováčkem, nebo zkušeným manažerem, tato kniha vám poskytne pevný přehled o tom, co je potřeba k tomu, aby organizace fungovala. Představuje základní principy managementu jednoduše, ale ne zjednodušeně. Proč eBay uspěl tam, kde Webvan ne? Proč potřebujete obchodní model i strategii? Proč není možné řídit bez správných měřítek výkonnosti a zda ta vaše obstojí v testu?

Kniha Co je management je příručkou pro začátečníky i biblí jedné z největších společenských inovací moderní doby: disciplíny managementu. Joan Magretta, bývalá špičková redaktorka Harvard Business Review, destiluje moudrost nepřehledného moře knih a článků do jednoho jednoduchého a přehledného svazku, v němž vysvětluje jak logiku úspěšných organizací, tak to, jak se tato logika vtělila do praxe.

Magretta na bohatých příkladech - současných i historických - přibližuje vrcholné koncepty managementu: tvorbu hodnoty, obchodní modely, konkurenční strategii a organizační design. Stejnou pozornost věnuje často nepsaným pravidlům realizace, která charakterizují nejvýkonnější organizace. V celém textu ukazuje, jak lze - a je nutné - aplikovat principy řízení, které fungují v ziskových podnicích, i na neziskové organizace.

Většina knih o managementu hlásá jedinou formuli nebo jediný módní trend. Tato se znalostně potuluje po tom nejlepším, co bylo promyšleno a napsáno, s praktickým zřetelem k tomu, co je důležité v reálných organizacích. Od velkého díla Petera Druckera z padesátých a šedesátých let minulého století tu nebyla srovnatelná snaha představit práci v oblasti managementu jako souvislý celek, zhodnotit současný stav a psát o něm promyšleně pro čtenáře všech profesí. Nováčci zde naleznou demystifikované základy. Zkušenější čtenáři v něm rozpoznají zásobu užitečných moudrostí a rámec pro zlepšení vlastní výkonnosti.

Toto je kniha o řízení s velkým rozhledem pro dnešní dobu. Definuje společný standard manažerské gramotnosti, který nám všem pomůže vést produktivnější život, ať už se chceme stát manažery, nebo ne.