BOOM! Dešifrování inovací: Jak narušení vede společnosti k transformaci nebo zániku?

Recenze čtenářů

Kniha „Boom! Dešifrování inovací“ je stručný a zasvěcený zdroj informací, který se zabývá zásadní výzvou, jak řídit změny a inovace v dnešním rychle se měnícím podnikatelském prostředí. Nabízí vedoucím pracovníkům praktické poznatky o tom, jak se orientovat v rozvratu a zároveň apelovat na emocionální i logické aspekty rozhodování. Recenzenti oceňují její přístupnost a relevanci pro vedoucí pracovníky v různých odvětvích.

⬤ Poutavý a výstižný styl, díky němuž jsou složité koncepty srozumitelné.
⬤ Poskytuje emocionální i logické argumenty pro prosazování inovací.
⬤ Ideální pro vedoucí pracovníky, kteří se snaží porozumět narušení podnikání.
⬤ Obsahuje užitečné poznatky pro podporu inovací v organizacích.
⬤ Rychlé a provokativní čtení, které je vhodné pro zaneprázdněné vedoucí pracovníky.
⬤ Doporučeno jako povinná kniha pro strategické řízení v ekonomice disruptorů.

⬤ Někteří čtenáři mohou považovat stručnost obsahu za nedostatečně hlubokou.
⬤ Přestože zachycuje prostředí disrupce, nemusí poskytovat komplexní řešení pro každý scénář.

(na základě 7 hodnocení čtenářů)

Původní název:

BOOM! Deciphering Innovation: How Disruption Drives Companies to Transform or Die

Obsah knihy:

Vítězství ve věku neustálých změn a rozvratu.

V současné době čelíme ohromujícímu množství změn, které přicházejí z mnoha směrů - globalizace, vládní politika, dezorganizace trhu, technologie, obchodní trendy, demografie, sociální deformace a nejistota životního prostředí. Tyto megasíly narušují způsob, jakým organizace podnikají, a často rozhodují o jejich úspěchu či neúspěchu.

Boom Deciphering Innovation: Je to průvodce z výšky 30 000 stop pro vedoucí pracovníky, kteří potřebují porozumět převratným změnám, povaze inovací a úloze vedení při vymýšlení budoucnosti. Lekce jsou užitečné bez ohledu na to, zda jste vedoucím pracovníkem velké nebo malé společnosti, neziskové nebo vládní organizace.

Kniha je koncipována jako rychlé a zábavné čtení. Autoři používají živý, hovorový jazyk, obrázky a krátké případové studie, aby vyprávěli o tom, co se stalo, o vítězích a poražených, o inovacích a transformaci. Poskytují také rady ohledně prvních kroků k tomu, aby byla společnost připravena na budoucnost.

O autorech.

Lisa Hendricksonová je oceňovaná sériová podnikatelka, inovativní stratég, myšlenkový vůdce a cílevědomá narušitelka. Je držitelkou titulu Inc. 500 a přednášející na TEDx, je známá svými jednoduchými elegantními řešeními, která řeší složité obchodní problémy. Je zakladatelkou Spark City, poradenské společnosti "Thinking Partner", která pomáhá firmám razit cestu novým produktům, službám a obchodním modelům.

Jim Colwick již více než 25 let spolupracuje s vedoucími týmy společností z žebříčku Fortune 500, středně velkých a podnikatelských korporací a státní správy na přetváření jejich budoucnosti. Jim také zastával vedoucí pozice v inovativních, rychle rostoucích technologických poradenských společnostech zaměřených na obchodní strategii, optimalizaci technologií, zákaznickou zkušenost a transformaci podnikání. Jim se specializuje na strategii, inovace, lidi a změny.