Hodnocení:
Aktuálně nejsou k dispozici žádné recenze čtenářů. Hodnocení je založeno na 2 hlasů.
Ownership and Control: Rethinking Corporate Governance for the Twenty-First Century
" Kdo by měl mít právo rozhodovat ve správních radách amerických korporací? A jaký to má vliv na jejich růst a ziskovost? V posledním desetiletí se tyto otázky přesunuly do centra politických debat o časových horizontech a konkurenceschopnosti amerických společností. Tato kniha je nepostradatelným průvodcem historickým, právním a institucionálním pozadím těchto debat o správě a řízení společností. Vysvětluje tři široké názory na vztah mezi řízením, výkonností a konkurenceschopností společností a zkoumá intelektuální historii, politiku a empirické důkazy, které stojí za každým argumentem. Zvažuje také vliv, který budou mít na správu a řízení společností dva trendy: růst a moc penzijních fondů veřejných zaměstnanců a nárůst ekonomické aktivity, která pochází ze specializovaných služeb a zakázkové výroby.
Blair tvrdí, že společnosti musí experimentovat s různými způsoby řízení, jako je výběr ředitelů, kteří zastupují určité voličské skupiny, nebo provádět radikálnější opatření, jako jsou odkupy s využitím pákového efektu nebo společnosti vlastněné zaměstnanci. Veřejná politika by měla takové experimentování podporovat nebo mu alespoň nebránit.
".
© Book1 Group - všechna práva vyhrazena.
Obsah těchto stránek nesmí být kopírován ani použit, a to ani částečně ani úplně, bez písemného svolení vlastníka.
Poslední úprava: 2024.11.08 20:25 (GMT)