Hodnocení:
Kniha je souborem myšlenek o osobním rozvoji a řízení, které někteří čtenáři považují za nadčasové, zatímco jiní mají pocit, že jsou zastaralé a příliš zjednodušené.
Klady:Čtenáři oceňují rychlé čtení, praktická moudra a motivační postřehy, které Charles Schwab poskytuje. Někteří ji považují za cennou pro její povzbuzení v oblasti řízení a mezilidských vztahů, zdůraznění zdravého rozumu a významu tvrdé práce.
Zápory:Mnozí recenzenti poznamenali, že kniha působí zastarale a obsahuje rady, které nemusí odpovídat současné kultuře, zejména pro ženy. Několik z nich vyjádřilo zklamání z nedostatečné hloubky, přílišné propagace jiných knih na jejích stránkách a celkové stručnosti obsahu, který označili za příliš zjednodušený a nestojí za čas ani investici.
(na základě 25 hodnocení čtenářů)
Succeeding with What You Have
CHARLES M. SCHWAB (1862-1939), který se stal prezidentem společnosti Carnegie Steel ve svých 35 letech, byl pravou rukou Andrewa Carnegieho a někdejším prezidentem společností U.
S. Steel a Bethlehem Steel. V této eseji se jeden z nejvýznamnějších milionářských podnikatelů v zemi dělí o svá tajemství úspěchu.
Schwab si hluboce vážil obyčejného, oddaného pracujícího člověka a dal sílu uspět každému zaměstnanci, který byl ochoten za to zaplatit. Schwab zdůrazňoval, že své zaměstnance motivoval tím, že apeloval) na amerického ducha dobývání v mých lidech, ducha dělat věci lépe, než je kdokoli dělal předtím.
Za tu dobu jsem měl to štěstí, že jsem mohl sledovat, jak většina současných vedoucích pracovníků vzešla z řad zaměstnanců a krok za krokem stoupala na vedoucí místa. Jsem přesvědčen, že tito muži nejsou přirozenými zázraky.
Vyhráli díky tomu, že používali normální mozek k přemýšlení nad rámec svých zjevných každodenních povinností. --CHARLES SCHWAB.
© Book1 Group - všechna práva vyhrazena.
Obsah těchto stránek nesmí být kopírován ani použit, a to ani částečně ani úplně, bez písemného svolení vlastníka.
Poslední úprava: 2024.11.08 20:25 (GMT)