Hodnocení:
Kniha „Etický manažer“ poskytuje komplexní pohled na etické rozhodování a upozorňuje na běžné psychologické pasti, které vedou k neetickému chování. Doporučuje se jako praktický průvodce pro pochopení těchto pastí a zlepšení etického povědomí v různých profesních situacích, zejména pro manažery a vedoucí pracovníky.
Klady:Kniha nabízí praktické poznatky a kontrolní seznamy týkající se etického rozhodování, je dobře napsaná a čtivá, věnuje se různým psychologickým pastem, které mohou ovlivnit etické chování, a slouží jako cenný zdroj informací pro studenty i odborníky. Mnozí čtenáři ji považovali za poučnou a použitelnou v každodenních situacích a ocenili její přímočarou formu.
Zápory:Někteří čtenáři měli pocit, že formát kontrolních seznamů knize ubírá na čtivosti jako vyprávěcí knize. Objevily se obavy ohledně hloubky argumentace týkající se vědeckého přístupu k etice, přičemž někteří chtěli více důkazů nebo rozpracování předložených tvrzení. Kromě toho se objevily výhrady k tomu, že se vychází z konkrétních případových studií a že psychologické poznatky jsou použitelné v čase.
(na základě 23 hodnocení čtenářů)
The Ethical Executive: Becoming Aware of the Root Causes of Unethical Behavior: 45 Psychological Traps That Every One of Us Falls Prey to
Hoyk a Hersey v této knize popisují 45 „neetických pastí“, do kterých se může dostat každý z nás. Tyto pasti podle nich mohou propuknout v jakémkoli organizačním prostředí.
Některé z těchto pastí zkreslují naše vnímání dobra a zla - takže vlastně věříme, že naše neetické chování je správné. Mnohé z nich jsou psychologické povahy, a pokud si jich nejsme vědomi, jsou jako iluze - pavučiny klamu. Podle analýzy autorů tyto pasti významně přispěly k rozsáhlým podnikovým katastrofám, jichž jsme byli svědky v posledních letech.
Hoyk a Hersey berou tyto skutečnosti v úvahu a nabízejí „reálnou“ metodu, která tyto pasti předvídá, vylučuje a v případě potřeby nás z nich „dostane“. Vzhledem ke zvýšené kontrole, pod kterou dnes pracují všichni vedoucí pracovníci a manažeři, je tato kniha „povinnou četbou“ pro každého, kdo je pověřen naplňováním poslání organizace - ať už je tímto posláním zvyšování zisku, služba obecnému dobru, nebo obojí.
© Book1 Group - všechna práva vyhrazena.
Obsah těchto stránek nesmí být kopírován ani použit, a to ani částečně ani úplně, bez písemného svolení vlastníka.
Poslední úprava: 2024.11.08 20:25 (GMT)