Hodnocení:
Kniha Caroline Stokesové „Elephants Before Unicorns“ (Sloni před jednorožci) představuje přesvědčivý argument proti spoléhání se na nové zaměstnance při řešení obchodních problémů a zdůrazňuje potřebu řešit interní problémy a využívat stávající talenty. Kniha kombinuje praktické postřehy s příklady z reálného světa, což z ní činí praktického průvodce pro vedoucí pracovníky při zvyšování organizační kultury prostřednictvím emoční inteligence.
Klady:⬤ Poskytuje praktické poznatky a praktické strategie pro zlepšení náboru a zapojení zaměstnanců.
⬤ Vyzdvihuje význam emoční inteligence při pěstování pozitivní kultury na pracovišti.
⬤ Používá poutavé vyprávění příběhů a příklady z reálného světa pro efektivní komunikaci konceptů.
⬤ Nabízí nástroje, kontrolní seznamy a diagnostické otázky pro vedoucí pracovníky k vyhodnocení a zlepšení jejich organizačních postupů.
⬤ Relevantní v kontextu současných výzev v oblasti pracovních sil, zejména v době velké rezignace.
⬤ Některým čtenářům může připadat zaměření na emoční inteligenci a interní otázky poněkud abstraktní, pokud se s těmito koncepty ještě neseznámili.
⬤ Rozsáhlé používání osobních anekdot a případových studií se nemusí líbit těm, kteří hledají spíše teoretické rámce.
⬤ Několik recenzentů poznamenalo, že kniha nemusí být přínosná výhradně pro profesionály v oblasti náboru, čímž se snižuje její atraktivita pro cílovou skupinu.
(na základě 28 hodnocení čtenářů)
Elephants Before Unicorns: Emotionally Intelligent HR Strategies to Save Your Company
Pokud vlastníte firmu, musíte najímat, školit, řídit a udržovat zaměstnance, kteří vám pomohou růst.
Řízení lidí je samozřejmostí, ale alarmující počet firem nemá někoho, kdo by se věnoval personalistice. Společnost Elephants Before Unicorns poskytuje poradenství v oblasti náboru zaměstnanců, poskytuje osnovy on-onboardingu a systémy, které podnikatelům pomáhají získat a udržet si kvalitní pracovní sílu.
© Book1 Group - všechna práva vyhrazena.
Obsah těchto stránek nesmí být kopírován ani použit, a to ani částečně ani úplně, bez písemného svolení vlastníka.
Poslední úprava: 2024.11.08 20:25 (GMT)