Síťové, škálované a agilní: Strategie návrhu pro složité organizace

Recenze čtenářů

Aktuálně nejsou k dispozici žádné recenze čtenářů. Hodnocení je založeno na 47 hlasů.

Původní název:

Networked, Scaled, and Agile: A Design Strategy for Complex Organizations

Obsah knihy:

Zatímco technologie a geopolitické síly mění tvář dnešního podnikání, zákonitosti a výzvy spojené s organizací spolupráce lidí napříč organizacemi, kulturami, jazyky a časovými pásmy zůstávají. Aby bylo možné těmto výzvám čelit, musí být všechny organizace agilní, propojené a škálovatelné.

Kniha „Networked, Scaled, and Agile“ odhaluje, jak utvářet organizace, které umožní lidem činit rychlejší a lepší rozhodnutí ve složitějším světě. Tím, že kniha nastiňuje napětí mezi potřebou agility/diferenciace a škálováním/integrací, nabízí nový způsob, jak o této debatě přemýšlet pomocí modelů věže (vertikální integrace) a čtverce (horizontální integrace). Zabývá se úlohou vedoucího týmu a tím, jak může proces navrhování organizace budovat vedoucí pracovníky a nástupce na pozici C-suite. Každou kapitolu uzavírá řada otázek k zamyšlení pro vedoucí pracovníky a také shrnutí klíčových konceptů a tipů.

Kniha Networked, Scaled, and Agile, která obsahuje případové studie z globálních organizací, odhaluje, jak může design organizace řešit tři z největších obchodních výzev, kterým dnes organizace čelí: jak vybudovat novou schopnost napříč celým podnikem; jak učinit celou organizaci více orientovanou na zákazníka; a jak umožnit rychlejší inovace.