Ryba roste z hlavy: Rozvoj efektivních rad

Recenze čtenářů

Kniha přináší cenné poznatky o správě a řízení společností, zdůrazňuje rozdíly mezi správními radami v soukromém a veřejném sektoru a je považována za nezbytnou četbu pro každého, kdo se podílí na vedení správních rad. Klade důraz na odpovědnost a důležitost dobrého řízení, což z ní činí doporučený zdroj informací pro nové i zkušené ředitele.

Poskytuje cenný vhled do dynamiky správních rad, je dobře a logicky napsaná, nabízí komplexní pohled na odpovědnost za správu a řízení, relevantní příklady z celého světa, podporuje odpovědnost a je považována za nezbytnou četbu pro ředitele a vedoucí pracovníky.

Některým uživatelům může připadat, že se zaměřuje především na příklady z Velké Británie, což nemusí být použitelné ve všech souvislostech. Navíc těm, kteří nespadají do podnikové sféry nebo sféry řízení, může obsah připadat méně relevantní.

(na základě 22 hodnocení čtenářů)

Původní název:

The Fish Rots from the Head: Developing Effective Boards

Obsah knihy:

Jak říká čínské přísloví: "Ryba hnije od hlavy", a tak je to i v podnicích a dalších organizacích - odpovědnost začíná a končí v zasedací místnosti. Třetí vydání bestselleru Boba Garratta, který zdůrazňuje význam efektivního řízení podniků, bylo rozsáhle aktualizováno v návaznosti na podnikové skandály z počátku roku 2000 - Enron, WorldCom, Tyco - a na propastné standardy v představenstvech, které odhalily nedávná úvěrová krize a následná globální finanční krize.

Toto nové vydání vychází z modelu Learning Board, který autor vyvinul a který je nyní široce používán na mezinárodní úrovni v podnicích a organizacích veřejného sektoru, jako je například NHS. Výsledkem je podnětná a vysoce praktická kniha, která bude neocenitelná pro všechny, kdo jsou odpovědní za správu a řízení společností - a také pro ty, kdo je podrobují kontrole.

To, co o prvním vydání řekl sir Adrian Cadbury, jehož výbor před téměř dvaceti lety zveřejnil průlomovou zprávu o správě a řízení společností, platí dnes stejně jako kdykoli předtím: "Žádný ředitel si nemůže dovolit tuto knihu ignorovat.