Řešení disproporcionality a dosažení rovnosti: A Leader´s Guide to Using Data to Change Hearts and Minds (Příručka pro vedoucí pracovníky, jak využívat data ke změně myšlení a postojů)

Recenze čtenářů

Kniha se zabývá problematikou disproporcionality a spravedlnosti ve vzdělávání a poskytuje poznatky, nástroje a výzvu k akci pro pedagogy a tvůrce politik. Zatímco někteří čtenáři ji považují za cenný zdroj informací pro prosazování změn, jiní kritizují její politickou zaujatost a odborný styl psaní.

Nabízí cenné poznatky o nerovnostech ve vzdělávání, poskytuje praktické nástroje a pracovní listy, slouží jako vynikající zdroj informací pro pedagogy a začínající učitele, dává čtenářům možnost jednat a je dobře strukturovaná s jasným rozdělením témat a podpůrných materiálů.

Styl psaní je příliš odborný a působí jako disertační práce, vnímaná politická zaujatost způsobuje, že může být vnímána jako propaganda, některým čtenářům nemusí poskytnout nová řešení a v některých analytických oblastech postrádá hloubku.

(na základě 11 hodnocení čtenářů)

Původní název:

Solving Disproportionality and Achieving Equity: A Leader′s Guide to Using Data to Change Hearts and Minds

Obsah knihy:

Když čísla nelžou, je to váš průvodce tím, co je správné

Pokud se vaše škola potýká s neúměrným počtem vyloučení, zápisů do programů pro nadané nebo doporučení ke speciálnímu vzdělávání u barevných žáků, tato kniha vám ukáže, jak můžete odhalit příčiny a zmobilizovat své zaměstnance, aby se k problému postavili čelem. Dozvíte se:

⬤ pochopíte, jak předsudky vytvářejí překážky bránící úspěchu barevných studentů.

⬤ Vědět, jaké otázky klást a jaká data analyzovat.

⬤ Vytvořit si vlastní plán, jak se stát školou zaměřenou na rovnost, s aktivitami pro zaměstnance, formuláři pro sběr dat, kontrolními seznamy a nástroji pro sledování pokroku.