Recenze čtenářů
Shrnutí:Kniha Warrena Farrella „Proč muži vydělávají více“ se zabývá rozdíly v odměňování žen a mužů a tvrdí, že rozdíly ve výdělcích lze do značné míry vysvětlit spíše volbou kariérní dráhy, nároky na práci a životním stylem než systémovou diskriminací. Autor tvrdí, že při srovnání mužů a žen na podobných pozicích se rozdíly v odměňování výrazně zmenšují. Mnoho recenzentů knihu chválilo za důkladný výzkum a praktické rady pro obě pohlaví, jak zvýšit své příjmy.
Klady:⬤ Dobře prozkoumáno a podloženo rozsáhlými údaji.
⬤ Nabízí praktické rady pro muže i ženy, jak zvýšit svůj výdělečný potenciál.
⬤ Zpochybňuje běžné názory na rozdíly v odměňování žen a mužů a klade důraz na osobní volbu místo oběti.
⬤ Zdůrazňuje reálné důsledky a úpravy v kariérních rozhodnutích.
⬤ Poutavý styl psaní, který zpřístupňuje hutné informace.
⬤ Podněcuje k posílení postavení a odpovědnosti za kariérní volby.
Zápory:⬤ Někteří čtenáři považovali knihu za zastaralou nebo argumenty týkající se systémových problémů za nepřesvědčivé.
⬤ Kritika autorčiných předpokladů nebo závěrů týkajících se genderových rolí a voleb.
⬤ Vydání pro Kindle má údajně problémy s formátováním, které velmi omezují přístup k datům.
⬤ Některé pasáže mohou být pro určité publikum nepříjemné nebo kontroverzní.
⬤ Málo retrospektivní analýzy společenských dopadů genderové dynamiky v průběhu let.
(na základě 95 hodnocení čtenářů)
Původní název:
Why Men Earn More: The Startling Truth Behind the Pay Gap -- and What Women Can Do About It
Obsah knihy:
Kontroverzní a důkladně prozkoumaná nejnovější kniha odborníka na gender Warrena Farrella Proč muži vydělávají více je ohromujícím argumentem, že nerovný plat žen je z velké části mýtus a že ženy většinou nedostávají nižší plat než muži proto, že by byly diskriminovány, ale proto, že si zvolily životní styl, který ovlivňuje jejich schopnost vydělávat.
Proč muži vydělávají více tvrdí, že i když diskriminace někdy hraje roli, muži i ženy nevědomě dělají kompromisy, které ovlivňují výši jejich výdělků. Farrell jasně definuje 25 různých rozhodnutí na pracovišti, která ovlivňují příjmy žen a mužů - včetně toho, že v práci stráví více hodin, berou rizikovější práci nebo nebezpečnější úkoly, jsou ochotni změnit místo a školí se na technickou práci, která zahrnuje méně kontaktu s lidmi - a poskytuje čtenářům konkrétní, výzkumem podpořené způsoby, jak mohou ženy vydělávat vyšší mzdu.
Kniha Proč muži vydělávají víc svou drzostí tváří v tvář politické korektnosti jistě vyvolá bouři mediálních polemik, které pomohou k tomu, aby se toto důkladně pragmatické odhalení stalo skutečností. Warrena Farrella dalším bestsellerem.
