Hodnocení:
Kniha je vysoce oceňována pro svůj důkladný výzkum a podnětný pohled na pracovní podmínky zemědělských dělníků a hnutí za místní potraviny. Recenzenti oceňují její odlišný pohled ve srovnání s jinými díly tohoto žánru. Čelí však značné kritice některých autorů, kteří se domnívají, že obsahuje mylné informace a zkresluje skutečné podmínky, kterým čelí zemědělští dělníci. Někteří uživatelé zpochybnili i kvalitu samotné fyzické podoby knihy.
Klady:Kniha je pečlivě prozkoumána, nabízí jedinečný pohled na hnutí za místní potraviny, podněcuje k zamyšlení, informuje o podmínkách zemědělských dělníků a nabízí praktická řešení problémů v zemědělském sektoru.
Zápory:Některým recenzentům je vytýkáno, že obsahuje dezinformace a zkresluje fakta, podle některých recenzentů postrádá důvěryhodnost, objevují se i stížnosti na fyzický stav knihy.
(na základě 9 hodnocení čtenářů)
Labor and the Locavore: The Making of a Comprehensive Food Ethic
Ve smršti pozornosti věnované přednostem místní produkce potravin stojí v popředí zájmu spisovatelů a aktivistů zabývajících se potravinami ochrana životního prostředí, dobré životní podmínky zvířat a záchrana malých farem. Přesto se v tomto zájmu o zdravé a zodpovědné potraviny často zapomíná na životy a pracovní podmínky zemědělských dělníků.
Kniha Labor and the Locavore se zaměřuje na jednu z nejživějších místních potravinářských ekonomik v zemi, Hudson Valley, která zásobuje newyorské restaurace a farmářské trhy. Na základě více než desetiletých hloubkových rozhovorů s dělníky, farmáři a dalšími osobami Grayovo zkoumání jasně ukazuje, jak měna agrárních hodnot slouží k maskování pracovních problémů již tak skryté pracovní síly.
Zkoumá také historické kořeny potíží zemědělských dělníků a zkoumá etnický posun od černošských k latinskoamerickým pracovníkům. Díky analýze, kterou lze aplikovat na místní potravinové problémy v celé zemi, tato kniha vyzývá čtenáře, aby se zamyslel nad tím, jak mentalita alternativních potravinových hnutí implikuje komplexní potravinovou etiku, která se zabývá problémy pracujících.
© Book1 Group - všechna práva vyhrazena.
Obsah těchto stránek nesmí být kopírován ani použit, a to ani částečně ani úplně, bez písemného svolení vlastníka.
Poslední úprava: 2024.11.08 20:25 (GMT)