Library Staffing for the Future
Nejnovější svazek Advances in Library Administration and Organization obsahuje přístupy vědců z celého světa. Kapitoly vycházející z teorie řízení a praktických zkušeností se zabývají otázkami, jako je budování dovedností a další aktivity profesního rozvoje, měnící se demografické profily zaměstnanců, měnící se způsoby poskytování zdrojů, plánování nástupnictví, práce na dálku a plánování pro propojená data.
Zkoumají se nové přístupy k personálnímu zajištění studentů a vztah knihovnické práce k tématům, jako je emoční inteligence a pozitivní organizační chování. V několika kapitolách jsou uvedeny výzkumy a případové studie týkající se metod řešení rozsáhlých změn v personálním obsazení knihoven s ohledem na rozpočet, prostory a způsob poskytování informací.
Práce jako celek se zabývá otázkami udržitelnosti personálního zajištění knihoven, a to jak v souvislosti s každodenní prací knihoven, tak při plánování do budoucna. Kniha Personální zajištění knihoven pro budoucnost poskytuje čtenáři důkladný pohled na relevantní otázky personálního zajištění knihoven v současnosti i do budoucna a poskytuje rady a informace podložené teoreticky i prakticky.
© Book1 Group - všechna práva vyhrazena.
Obsah těchto stránek nesmí být kopírován ani použit, a to ani částečně ani úplně, bez písemného svolení vlastníka.
Poslední úprava: 2024.11.08 20:25 (GMT)