Hodnocení:
Kniha představuje podrobný průzkum vůdcovství v rychle se měnícím světě a přináší postřehy různých světových vůdců. Nabízí provokativní myšlenky a nové pohledy na řešení problémů a strategie vedení, ale také se setkala s kritikou kvůli vnímanému nedostatku předvídavých postřehů týkajících se nepředvídatelných událostí.
Klady:⬤ Poskytuje bohatou sbírku postřehů a náhledů na moderní leadership.
⬤ Obsahuje rozhovory s významnými světovými lídry, což zvyšuje důvěryhodnost.
⬤ Nabízí nový pohled na řešení problémů a styly vedení.
⬤ Poutavý a přístupný styl psaní s krátkými, samostatnými kapitolami.
⬤ Podněcuje čtenáře k zamyšlení nad budoucími výzvami a reakcemi na ně v oblasti vedení.
⬤ Někteří čtenáři měli pocit, že se kniha dostatečně nezabývá nepředvídatelnými událostmi a reakcí vedení na ně.
⬤ Chybí nové informace pro ty, kteří jsou již obeznámeni s koncepty vedení.
⬤ Může působit zastrašujícím nebo zdrcujícím dojmem vzhledem k probíraným závažným tématům.
(na základě 6 hodnocení čtenářů)
Thinking the Unthinkable - A new imperitive for leadership in the digital age
Kniha je červeným varováním pro všechny vedoucí pracovníky.
Ostře, úderně a přístupně podává důkazy o tom, jak lídři ve všech prostředích a prostředích ignorují nemyslitelné a nechápou nový rozsah narušení.
© Book1 Group - všechna práva vyhrazena.
Obsah těchto stránek nesmí být kopírován ani použit, a to ani částečně ani úplně, bez písemného svolení vlastníka.
Poslední úprava: 2024.11.08 20:25 (GMT)