Recenze čtenářů
Shrnutí:Kniha Jíst lidi od Andyho Kesslera je podnětná a kombinuje humor s vážnými postřehy o podnikání a vlivu moderních technologií. Představuje řadu dvanácti pravidel, jejichž cílem je vést podnikatele k vytváření bohatství a produktivity. Zatímco mnozí čtenáři považují knihu za neocenitelnou pro její osvěžující přístup a motivační styl, někteří ji kritizují za nedostatek originálních postřehů a za tón, který může působit jako sebechvála.
Klady:⬤ Poutavý styl psaní, který kombinuje humor s pronikavými argumenty.
⬤ Cenné anekdoty, které účinně ilustrují klíčové body.
⬤ Zavádí nové pojmy, například „politický podnikatel“ vs. „tržní podnikatel“.
⬤ Nabízí dvanáct praktických pravidel pro podnikání, která najdou odezvu u mnoha čtenářů.
⬤ Motivuje a zpochybňuje konvenční myšlení, poskytuje nový pohled na inovace a produktivitu.
Zápory:⬤ Někteří čtenáři mají pocit, že obsah postrádá originální postřehy a opakuje známé podnikatelské zásady.
⬤ Tón knihy někteří vnímají jako samoúčelný a domýšlivý.
⬤ Kritika „volných radikálů“ by mohla odradit pracovníky v různých odvětvích ekonomiky.
⬤ Některé části mohou být příliš technické nebo ploché, což snižuje počáteční nadšení.
⬤ Občasné nedostatečné zohlednění jiných produktivních obchodních modelů mimo technologicky zaměřené inovace.
(na základě 61 hodnocení čtenářů)
Původní název:
Eat People: And Other Unapologetic Rules for Game-Changing Entrepreneurs
Obsah knihy:
Jak podnikatelé najdou další velkou věc - a udělají z ní velkou věc.
Éra snadných peněz a snadné práce oficiálně skončila. Dnes jsme všichni podnikatelé a příliv změn hrozí převrátit každého, kdo hraje na jistotu. Riskovat je základem hry - ale jak rozeznat chytrou sázku od hloupého hazardu?
Andy Kessler se jako analytik, investiční bankéř, investor rizikového kapitálu a manažer hedgeového fondu věnoval vidění budoucnosti podnikání. Hodnotil obchodní potenciál lidí jako Steve Jobs a Michael Dell ještě předtím, než se stali Stevem Jobsem a Michaelem Dellem. Jeho smysl pro to, co bude následovat, nemá obdoby.
Nyní Kessler vysvětluje, jak největší světoví podnikatelé nezakládají jen úspěšné společnosti - převracejí celá odvětví. Nabízí dvanáct překvapivých a kontroverzních pravidel pro tyto radikální podnikatele, jako např.
? Jezte lidi: Zbavte se bezcenných pracovních míst, abyste vytvořili více bohatství pro všechny.
? Vytvořte umělý nedostatek virtuálního zboží.
? Věřte trhům, že se rozhodují lépe než manažeři.
Ať už pracujete ve velké korporaci, nebo vedete malou firmu, jste nyní podnikatelem. Uvidíte přicházející změnu a chopíte se příležitosti, nebo propásnete příležitost?
