Recenze čtenářů
Shrnutí:Kniha je velmi oceňována pro své pronikavé vedení a důraz na důležitost lidí v organizaci. Recenzenti oceňují informativnost a inspirativnost obsahu i jeho praktické využití pro různé vedoucí pracovníky.
Klady:⬤ Snadno se sleduje a používá jako příručka pro školení
⬤ vhodná pro vedoucí pracovníky všech věkových kategorií a úrovní zkušeností
⬤ nabízí jednoduché, ale účinné rady
⬤ inspirativní a poučné kapitoly
⬤ zdůrazňuje význam lidí při dosahování úspěchu.
Zápory:Některé recenze neuvádějí žádné konkrétní nedostatky, což svědčí o obecně pozitivním přijetí. Potenciální nevýhodou by však mohlo být její zaměření především na základní principy, které nemusí oslovit zkušené lídry hledající pokročilé strategie.
(na základě 7 hodnocení čtenářů)
Původní název:
It's About People
Obsah knihy:
Je to o lidech je kniha plná praktických a léty prověřených příkladů dobrých základů vedení. Autor Roger Campbell shrnul více než 50 let zkušeností trenéra, sportovního ředitele, učitele/mentora, obchodníka a manažera národního prodeje do čtivé příručky Leadership.
Kniha je plná skutečných příkladů, jak mohou úspěšní lídři rozvíjet kulturu, která propojuje své zaměstnance s firemní obchodní strategií. Roger je dlouhodobě silným zastáncem hodnoty lidí a věří, že dobří lidé budou pozitivně reagovat na dobré vedení. Každá kapitola se zabývá základními, ale přesto zásadními lekcemi z vedení a obsahuje stránku s rozvojovými cvičeními, která čtenáři a jeho zaměstnancům pomohou získané poznatky uvést do praxe.
Kapitoly jsou plné přesvědčivých příkladů, jejichž uvedení do praxe podpoří produktivní, loajální a angažovaný pracovní tým. Kniha dokládá, že i když konkurence může být schopna kopírovat procesy, metody, technologie, vybavení atd.
konkurenční výhodu získá, když skvělí manažeři vědí, jak efektivně propojit své lidi s obchodní strategií firmy. Je to jednoduchý koncept, ale nemusí být snadné ho dosáhnout.
Tato kniha poslouží jako dobrý průvodce, který pomůže vedoucím pracovníkům na jejich cestě.
