Jak být úspěšná, aniž bychom zraňovali city mužů: Jak na neohrožující vůdčí strategie pro ženy?

Recenze čtenářů

Kniha s humorem a nadhledem pojednává o problémech, kterým ženy čelí na pracovišti, a mísí komediální prvky s vážnými tématy. Mnozí recenzenti ji považují za důvěryhodnou a potvrzující, což z ní činí skvělé čtení pro každého, kdo pracuje ve firemním prostředí. Její humor a vtip si vysloužily pochvalu a kniha je považována za fantastický dárek pro ostatní. Přestože nabízí úsměvné momenty a chvíle k zamyšlení, objevují se některé kritické připomínky týkající se základních problémů, na které upozorňuje.

Vtipná a relativní, dobře napsaná s pronikavým komentářem k genderové dynamice na pracovišti, nabízí útěchu a potvrzení ženám, výborná možnost dárku, chytrá satira, která rezonuje se čtenáři, a zlepšuje duševní zdraví tím, že vyvolává smích.

Někteří čtenáři mají pocit, že zdůrazňuje bolestivé skutečnosti, což je může rozčílit místo toho, aby se čistě bavili humorem; není zamýšlena jako seriózní příručka, což může zklamat ty, kteří hledají konkrétní rady.

(na základě 264 hodnocení čtenářů)

Původní název:

How to Be Successful Without Hurting Men's Feelings: Non-Threatening Leadership Strategies for Women

Obsah knihy:

Ambiciózní ženy jsou tak děsivé. V tomto rychle se měnícím světě podnikání si musí vedoucí ženy dávat pozor, aby nebyly vnímány jako vlezlé, agresivní nebo kompetentní. Sarah Cooperová, autorka bestselleru 100 triků, jak na schůzkách působit chytře, v knize Jak být úspěšná, aniž byste ranili mužské city ukazuje, jak mohou ženy dosáhnout svých snů, uspět v kariéře a stát se vůdčími osobnostmi, aniž by poškodily křehké mužské ego.

Mezi kapitoly patří mimo jiné "9 neohrožujících strategií vedení pro ženy", "Jak uspět na pracovním pohovoru, aniž byste to přehnali" a "Vyberte si vlastní dobrodružství: Chcete být oblíbení, nebo úspěšní? " Kniha dokonce obsahuje několik stránek, na které si můžete čmárat, zatímco muži dokončují, co říkají. Součástí každé kapitoly je také cvičení se sadou "nečinných položek", které mají ženy vyzvat k menší náročnosti.

A když všechno ostatní selže, je přiložena sada nositelných knírů, které ženám umožní působit mužněji. Tím se zruší jakákoli potřeba změnit jejich styl vedení. Ve skutečnosti to může vést i k rychlému povýšení.