Fit to Bust - Jak velké společnosti selhávají

Recenze čtenářů

Kniha přináší analýzu selhání vysoce ceněných podnikatelských lídrů a kritizuje škodlivé praktiky podporované zaměřením na čtvrtletní zisky, které mohou vést ke krátkodobému myšlení a škodlivým činům. Doporučujeme ji začínajícím manažerům.

⬤ Dobře napsaný souhrn podnikatelských selhání špičkových lídrů
⬤ doporučeno pro začínající manažery
⬤ upozorňuje na nebezpečí krátkodobého myšlení
⬤ poutavé od začátku do konce.

Může být příliš kritický k současným obchodním praktikám; mohl by být vnímán jako propagace nostalgického pohledu na dlouhodobé investice do společností.

(na základě 1 hodnocení čtenářů)

Původní název:

Fit to Bust - How Great Companies Fail

Obsah knihy:

Warren Buffet poznamenal, že vybudovat si dobrou pověst trvá 20 let a zničit ji lze za pět minut. „Když se nad tím zamyslíte, budete dělat věci jinak.“ Novinář Tim Phillips obrací svůj pohled k nejzávažnějším podnikatelským katastrofám nedávné historie, kterým se dalo vyhnout. V každém případě začíná příběh v místě, kde bylo učiněno katastrofální rozhodnutí, a poté zkoumá, co se stalo, proč se to stalo a co mohlo být jinak.

Každý příběh poukazuje na chybu, která může postihnout jakoukoli organizaci - například přílišnou expanzi, neprovedení náležité kontroly nebo slepotu vůči ekonomické bublině. Phillips pak izoluje okamžik, schůzku nebo rozhodnutí těsně před selháním a ptá se: „Co si mysleli? „ Poutavě a poučně nabízí poznatky o tom, proč chytří lidé dělají špatná rozhodnutí, a také o procesu řízení a rozhodování v dnešním světě podnikání.

Na základě přímých svědectví zúčastněných osob kniha Fit to Bust rozebírá krachy podniků, jako byly Enron, Polaroid, WorldCom a Woolworth's, a vysvětluje, jak mohla změna jednoho rozhodnutí pomoci zabránit katastrofě.