Hodnocení:
Kniha je vysoce oceňována pro svůj pronikavý a soucitný přístup ke koučování ve vedení vzdělávání, který poskytuje cenné techniky a pevný rámec pro výchovu efektivních koučů. Pro některé čtenáře je však náročné představit si praktickou aplikaci předkládaných konceptů a přirovnávají ji k učebnici.
Klady:⬤ Hloubka znalostí a pečlivý přístup ke koučování.
⬤ Vynikající techniky a rady sladěné s modelem zaměřeným na člověka a založeným na jeho silných stránkách.
⬤ Model LEAD (Listen, Empathize, Appreciate, Design) poskytuje strukturovaný rámec pro koučovací rozhovory.
⬤ Poutavý styl psaní, který osloví pedagogy a vedoucí pracovníky.
⬤ Řeší naléhavou potřebu administrativní podpory a zdrojů pro koučování ve vzdělávacích zařízeních.
⬤ Někteří čtenáři považují obsah za učebnicový a postrádají praktické příklady pro vizualizaci implementace.
⬤ Omezený počet příkladů z reálného světa některým čtenářům ztěžuje převedení teorie do praxe.
⬤ Přání, aby koncepční rámec doprovázelo více praktických pokynů.
(na základě 4 hodnocení čtenářů)
Evoking Greatness: Coaching to Bring Out the Best in Educational Leaders
Objevte koučovací strategie, které inspirují každého vedoucího pracovníka ve vzdělávání!
Tato kniha, která se zaměřuje na evokační koučování, model koučování zaměřený na člověka, bez chyb a založený na silných stránkách, vybaví ty, kteří koučují vedoucí pracovníky ve vzdělávání, aby vedli poutavé a produktivní koučovací rozhovory. Koučové, kteří si tuto knihu přečtou, se naučí LEAD: naslouchat, vcítit se, ocenit a navrhnout, a také objeví:
Návody pro koučování vedoucích pracovníků s konkrétními otázkami, věci, kterým je třeba naslouchat, a způsoby, jak generovat nové nápady a motivaci.
Teorie založené na výzkumu, které zakládají strategie představené v každé kapitole.
Viněty z reálného života, které ilustrují sugestivní model koučování v akci.
Otázky k zamyšlení a diskusi, šablony a další materiály, které koučům usnadní učení při inovaci jejich cesty vpřed.
"Koučování vedoucích pracovníků se stalo účinnou intervencí na podporu profesního vzdělávání vedoucích pracovníků. V této knize nás Megan a Bob Tschannen-Moranovi zvou k nahlédnutí do svého světa sugestivního koučování. Ukazují, jak mohou koučovací rozhovory vést k proudu energie, nadšení a možností, které v lidech vyvolávají pohyb. Autoři spojují své teoretické znalosti se zkušenostmi koučů, které dokládají nádhernými příběhy a praktickými příklady. Sama jsem jako koučka nemohla přestat číst, protože jsem byla zvědavá na další kapitolu. Kniha je skvělým příkladem toho, jak může kvalitní profesní vzdělávání zlepšit každodenní praxi vedoucích pracovníků ve vzdělávání.".
--Marit Aas, docentka.
University of Oslo, Oslo, Norsko.
© Book1 Group - všechna práva vyhrazena.
Obsah těchto stránek nesmí být kopírován ani použit, a to ani částečně ani úplně, bez písemného svolení vlastníka.
Poslední úprava: 2024.11.08 20:25 (GMT)