Emotions and Leadership
Tento svazek sborníku Research on Emotion in Organizations přispívá k probíhajícímu výzkumu emocí na pracovišti a zaměřuje se na vedení organizací a mezilidské vztahy v rámci organizačních struktur.
Kapitoly v této knize představují řadu různých metodologií, které odhalují všudypřítomnou roli emocí ve vedení a zdůrazňují potřebu vědců zabývat se emocemi, pokud chtějí dosáhnout úplnějšího pochopení organizačního vedení. Kniha Emoce a vedení je rozdělena do tří částí, které zkoumají a analyzují vývoj v následujících oblastech: vedení a jednotliví členové týmu, vedení a jeho vliv na konstrukci týmu a vedení v celkovém kontextu organizací a kultury.
Tato tříúrovňová analýza poskytuje základ pro budoucí výzkum emocí v organizacích, organizační psychologie a leadershipu.
