Efektivní vedení neziskových organizací: Jak spolupracují výkonní ředitelé a správní rady

Recenze čtenářů

Knihu lze vřele doporučit jak začínajícím, tak zkušeným vedoucím pracovníkům neziskových organizací, neboť poskytuje ucelený přehled o spolupráci mezi správními radami a výkonnými řediteli neziskových organizací. Obsahuje užitečné případové studie a je ceněna pro své poznatky o řízení a vedení neziskových organizací.

Poskytuje dobrý přehled o spolupráci správní rady a výkonného ředitele, užitečné případové studie, přínosné pro začínající i zkušené vedoucí pracovníky, zvyšuje porozumění řízení neziskových organizací, v dobrém stavu.

V recenzích nejsou uvedeny žádné významné zápory.

(na základě 5 hodnocení čtenářů)

Původní název:

Effective Leadership for Nonprofit Organizations: How Executive Directors and Boards Work Together

Obsah knihy:

Řízení neziskové organizace je spojeno s mnoha výzvami. Jedním z klíčů k úspěchu je vybudování pevného vztahu mezi výkonným ředitelem a správní radou. Tato kniha je pokladnicí informací, jak se pohybovat na osobních, politických a právních minových polích, která jsou příčinou neúspěchu mnoha neziskových organizací. Desítky případových studií osvětlují klíčové problémy, které často brání pokroku neziskových organizací. Každá kapitola obsahuje také soubor otázek, které vedoucím pracovníkům umožňují zamyslet se nad zdravím vlastní organizace a také zhodnotit jiné neziskové organizace, stejně jako vytvořit udržitelné, efektivní obchodní postupy a produktivní pracovní vztahy. Mezi probíraná témata patří:

- Komunikace mezi vedoucími pracovníky - Sdílení pravomocí a odpovědnosti - Získávání finančních prostředků - Finanční dohled a hranice - Plánování programů - Přijímání a propouštění zaměstnanců - Rozvoj partnerství - Hodnocení obchodních postupů * Budování produktivních pracovních vztahů * A mnoho dalšího.

Ať už jste výkonným ředitelem, členem správní rady, nebo někdo, kdo o některé z těchto důležitých rolí uvažuje, kniha Efektivní vedení v neziskových organizacích je vynikajícím zdrojem informací pro pochopení dynamiky neziskových organizací a vytvoření silné organizace.