Hodnocení:
Kniha „Cesta vedoucího“ se zaměřuje na osobní proměnu, která je nezbytná pro efektivní vedení, zejména ve sborech. Klade důraz na chápání vedení z pohledu Bowenovy teorie rodinných systémů a vybízí vedoucí k sebereflexi a osobnímu růstu, aby se dokázali orientovat ve složitých situacích při vedení organizací, zejména v bouřlivých dobách. Aktualizované druhé vydání obsahuje nové kapitoly a postřehy vycházející ze zpětné vazby čtenářů a nabízí vedoucím praktické nástroje k podpoře pozitivních změn v jejich společenstvích.
Klady:⬤ Hluboký vhled do osobní transformace a jejího vlivu na vedení.
⬤ Silný důraz na sebeuvědomění a pochopení vlastní role v rámci organizačních systémů.
⬤ Nový materiál a revidovaný obsah ve druhém vydání, včetně praktických kapitol relevantních pro současné výzvy.
⬤ Zařazení sebehodnotících otázek na konci kapitol, které pomáhají při přemýšlení.
⬤ Široká použitelnost i mimo církevní prostředí, takže je užitečná pro různé typy vedoucích pracovníků.
⬤ Podporuje duchovní růst spolu s emocionální zralostí.
⬤ Teoretické koncepty mohou být pro některé čtenáře bez předchozí znalosti teorie rodinných systémů náročné na pochopení.
⬤ Vyžaduje závazek k osobní práci a transformaci, což může být pro některé skličující.
⬤ Kniha nenabízí rychlá řešení, což by mohlo zklamat ty, kteří hledají okamžité výsledky.
(na základě 15 hodnocení čtenářů)
The Leader's Journey: Accepting the Call to Personal and Congregational Transformation
Vyzývá pastory a vedoucí sborů, aby se vydali na celoživotní cestu osobní proměny jako Ježíšovi učedníci, a poskytuje jim základ pro vedení změn ve sborech, kterým slouží.
Nyní revidováno v celém rozsahu.
© Book1 Group - všechna práva vyhrazena.
Obsah těchto stránek nesmí být kopírován ani použit, a to ani částečně ani úplně, bez písemného svolení vlastníka.
Poslední úprava: 2024.11.08 20:25 (GMT)