Budování úspěšné dobrovolnické kultury: Hledání smyslu služby v židovské komunitě

Recenze čtenářů

Kniha přináší praktické a promyšlené rady pro vedoucí pracovníky, kteří se věnují především dobrovolnické činnosti v organizacích, zejména v rámci židovské komunity. Je ceněna pro svůj přístupný styl psaní a praktické postřehy, které mohou být přínosem jak pro vedoucí pracovníky, tak pro dobrovolníky.

Nabízí praktické rady a promyšlené postřehy použitelné pro všechny vedoucí pracovníky, nejen v židovských komunitách. Styl psaní je nenucený a poutavý, díky čemuž je přístupný. Kapitoly jsou dobře strukturované, obsahují body k diskusi a věnují se zásadním tématům, jako je organizační kultura, angažovanost dobrovolníků a dynamika správní rady.

Přestože je kniha cenná, někteří čtenáři mohou mít pocit, že je příliš specifická pro židovskou komunitu, což by mohlo omezit její vnímanou použitelnost pro ty, kteří stojí mimo tento kontext. Neformální styl navíc nemusí oslovit čtenáře, kteří hledají systematičtější akademický přístup.

(na základě 7 hodnocení čtenářů)

Původní název:

Building a Successful Volunteer Culture: Finding Meaning in Service in the Jewish Community

Obsah knihy:

Průvodce krok za krokem, jak vychovávat dobrovolníky, kterým se v židovské komunitě daří.

„Nikdy nesmíme zapomínat, že dobrovolnictví je obousměrná záležitost. Dobrovolníci musí být motivováni, ale dobrovolnické organizace musí také maximalizovat jejich spokojenost. Obviňování jednoho nebo druhého z neúspěchů, které dnes ve světě židovského dobrovolnictví převládají, nikomu nepomůže. Je třeba hledat strategii, která bude výhodná pro všechny.“.

-z úvodu.

Pěstování úspěšných dobrovolníků je v jednadvacátém století stále náročnější. Rozpočty jsou napjaté, rukou je málo a konkurence o volný čas člověka je tvrdá. Jak rozvíjet a udržet dobrovolníky, kteří jsou nezbytní pro vitalitu vaší organizace a komunity? Co můžete udělat, abyste se vyhnuli vyhoření dobrovolníků?

Rabín Charles Simon čerpá z více než třicetiletých profesních zkušeností a poskytne vám zdroje, které potřebujete k vybudování a udržení prosperující kultury dobrovolníků ve vaší organizaci - bez ohledu na její velikost nebo složitost. Přímočarým a přístupným stylem vám Simon poskytne:

⬤ Metody pro analýzu potřeb vaší organizace.

⬤ Inovativní způsoby, jak vytvořit prostředí, které posílí zapojení a spokojenost dobrovolníků a zároveň zvýší efektivitu vaší organizace.

⬤ Plány pro rozvoj nebo úpravu vašeho rámce, pozic a stylů vedení.

⬤ Základy pro vytvoření jazyka inkluze, který bude motivovat a inspirovat vaše dobrovolníky.

⬤ Praktické tipy pro vytváření zdravých a smysluplných mezilidských vztahů s vašimi dobrovolníky a mezi nimi.