Budování mezikulturních kompetencí - Jak vytvořit bohatství z protichůdných hodnot

Recenze čtenářů

Kniha poskytuje komplexní úvod do kulturních dimenzí a rozšiřuje Hofstedeho rámec o přístupnější a praktičtější model pro pochopení kulturních rozdílů v mezinárodním podnikání. Nabízí četné příklady a jasná vysvětlení, která najdou odezvu u manažerů i studentů. Navzdory některým kritikám týkajícím se vědecké přísnosti výzkumu je kniha chválena pro svou čtivost a praktický význam.

⬤ Přístupná a srozumitelná pro čtenáře, zejména manažery.
⬤ Bohatá na příklady a srozumitelné scénáře, které objasňují kulturní rozdíly.
⬤ Ucelený přehled založený na rozsáhlém průzkumu s více než 40 000 respondenty.
⬤ Poskytuje cenné poznatky pro mezinárodní obchodní interakce.
⬤ Poutavý styl psaní, díky němuž jsou složité koncepty přístupné.

⬤ Někteří kritici tvrdí, že výzkum postrádá vědeckou přísnost Hofstedeho práce.
⬤ Terminologie se může zpočátku zdát skličující kvůli používání složitých označení.
⬤ Kniha nemusí být vhodná pro čtenáře, kteří hledají rychlé a praktické nástroje, k čemuž by lépe posloužila kniha „Na vlnách kultury“.

(na základě 4 hodnocení čtenářů)

Původní název:

Building Cross-Cultural Competence - How to create Wealth from Conflicting Values

Obsah knihy:

Celek je harmonie, ne nesoulad.

Na základě čtrnáctiletého výzkumu, kterého se zúčastnilo téměř 50 000 respondentů z řad manažerů, a bohatých zkušeností autorů z mezinárodního obchodu srovnává tato kniha kulturní hodnoty více než čtyřiceti národů.