Atributy - 25 skrytých hnacích sil optimálního výkonu

Recenze čtenářů

Kniha „Atributy: Riche Divineyho, která se zabývá osobními a profesními vlastnostmi a odlišuje je od dovedností. Čtenáři oceňují její praktické využití v oblasti vedení, týmové výkonnosti a osobního rozvoje a často ji považují za srozumitelnou a použitelnou v každodenním životě. Někteří však mají pocit, že kniha může být místy příliš podrobná nebo složitá, což může bránit její použitelnosti pro určité publikum.

⬤ Nabízí praktické a použitelné rámce pro hodnocení osobních a týmových vlastností.
⬤ Dobře organizovaná, s hovorovým a poutavým stylem psaní.
⬤ Bohatý na autentické, příběhy, které umocňují probíranou látku.
⬤ Poskytuje cenné poznatky použitelné pro profesní i osobní rozvoj.
⬤ Zavádí jedinečné zaměření na atributy v kontextu optimálního výkonu namísto pouhého špičkového výkonu.

⬤ Někteří čtenáři mají pocit, že se kniha vleče nebo je v některých částech příliš podrobná, což může mít vliv na čtivost.
⬤ Rámec atributů může být považován za složitý nebo příliš rozsáhlý pro praktické, normativní použití.
⬤ Zaměření je silně orientováno na obchodní a vůdčí souvislosti, což nemusí mít takový ohlas u běžných čtenářů, kteří hledají osobní růst.

(na základě 61 hodnocení čtenářů)

Původní název:

Attributes - 25 Hidden Drivers of Optimal Performance

Obsah knihy:

„Mnoho z toho, co vím o důvěře, jsem se naučil od Riche Divineyho“ - Simon Sinek.

„Neuvěřitelné... vysvětluje, proč se některým lidem daří - i když je to těžké.“ - Charles Duhigg.

„Pokud vám záleží na tom, abyste se zlepšili, musíte si tuto knihu koupit.“ - Daniel Coyle.

Poznejte tajemství, jak být nejlepší.

Rich Diviney se během dvaceti let, kdy působil jako důstojník námořnictva a příslušník jednotek SEAL, úzce podílel na specializovaném výběru příslušníků jednotek SEAL, při němž vybral stovky výjimečných kandidátů až na hrstku elitních výkonných příslušníků. Diviney byl však často překvapen, kdo uspěl. Ti, kteří měli správné schopnosti, někdy neuspěli, zatímco jiní, které původně zavrhl, se stali špičkovými výkonnými pracovníky. Proč nebyli nejšikovnější kandidáti těmi, kteří by nejlépe uspěli v nejtěžších vojenských úkolech na světě?

Na základě dlouholetého pozorování Diviney rozluštil kód: pod zjevnými dovednostmi se skrývají základní vlastnosti úspěšného rekruta, vrozené rysy pro výkon člověka jako jednotlivce i v týmu. Tato kniha definuje tyto klíčové vlastnosti - včetně vychytralosti, přizpůsobivosti, dokonce i narcismu -, abyste mohli identifikovat a pochopit své vlastní vlastnosti i vlastnosti lidí kolem vás, což vám pomůže dosáhnout optimálního výkonu ve všech oblastech vašeho života.